future0906 最近的时间轴更新 future0906 最近的时间轴更新 | future0906V2EX 第 84146 号会员，加入于 2014-11-28 09:57:28 +08:00今日活跃度排名 2870 |
future0906 最近回复了
2 天前 回复了 xwhxbg 创建的主题 职场话题 大家注意不要分享自己的 skills，最担心的事情还是发生了 |
4 天前 回复了 hakuya 创建的主题 问与答 想问一下有没有人和我一样，每天上班都要抽出一半甚至以上的时间摸鱼看博客或论坛，看到好玩的就想尝试一把或堆在任务列表里。但是下班之后又想纯娱乐，导致只看不做， todo 越来越多的？ |
还有，是不是 Chrome 的标签常年 30+。
DataHorder 是这样的，我的列表从大学开始囤（ 05 年），保存的地方从纯文本->WunderList->MS TODO ->Joplin->Obsidian 。
地方挪了不少，数量也涨上去了。本质还是你收集的时候获得的多巴胺比消除时候获得更容易。还有一点是你意识不到自己的精力是有限的。
DataHorder 是这样的，我的列表从大学开始囤（ 05 年），保存的地方从纯文本->WunderList->MS TODO ->Joplin->Obsidian 。
地方挪了不少，数量也涨上去了。本质还是你收集的时候获得的多巴胺比消除时候获得更容易。还有一点是你意识不到自己的精力是有限的。
你猜 AI 的代码怎么来的？以后 AI 的屎只会藏得更深。
2025 年 11 月 27 日 回复了 wangboyang 创建的主题 职场话题 求助，公司派我去合同定的工作地以外出差 1 个月，我不想去，领导说这是公司的安排不服从找他提离职秒批 |
如果是短期安排，即便是合同没有写明白需要出差的，法院也会有可能认定这是公司经营的自主性，你不服从公司安排的。如果我是你的话，我会邮件跟公司确认：
1. 出差考勤安排。明确出差开始结束时间，这个很重要。
2. 出差住宿安排，餐饮费用安排，交通补助，其他补助。
3. 差旅费用支付方式，是报销还是预支。
4. 其他额外合理的需求，注意尺度，不是你认为的合理。
如果公司回复都没有，那你就可以以公司不提供出差必须的条件拒绝出差。重点是法院要看到你们的协商过程，公司拒绝你提出的要求。
你也不需要提离职，继续在公司上班，服从公司其他安排。公司如果发解雇通知，就去仲裁非法解雇，2N 。
另外经营情况解除需要报备人设，提出裁员计划，优先留用永久合同的员工，不是说简单就能裁的。
另外一种情况的就是协商解除，能谈多少就是你的本事了，一般都会以 N(+1)起步。
1. 出差考勤安排。明确出差开始结束时间，这个很重要。
2. 出差住宿安排，餐饮费用安排，交通补助，其他补助。
3. 差旅费用支付方式，是报销还是预支。
4. 其他额外合理的需求，注意尺度，不是你认为的合理。
如果公司回复都没有，那你就可以以公司不提供出差必须的条件拒绝出差。重点是法院要看到你们的协商过程，公司拒绝你提出的要求。
你也不需要提离职，继续在公司上班，服从公司其他安排。公司如果发解雇通知，就去仲裁非法解雇，2N 。
另外经营情况解除需要报备人设，提出裁员计划，优先留用永久合同的员工，不是说简单就能裁的。
另外一种情况的就是协商解除，能谈多少就是你的本事了，一般都会以 N(+1)起步。
2025 年 11 月 19 日 回复了 aviator 创建的主题 生活 关于蔡司镜片值不值得买的问题 |
不是特殊功能的镜片一律不推荐用蔡司。所谓的莲花膜硬也感受不到区别。
性价比低得可怜，而且普通镜片都是广州产的。也就是蔡司渠道控价比较严，所以才导致一直价格下不来，让大伙以为高端。
反观依视路，早就觉悟了，A4 之类的也就 300 多（带眶），我有这个钱多配几副，一副用在公司、一副在家、一副通勤。只要在室内，膜基本不会有问题。
性价比低得可怜，而且普通镜片都是广州产的。也就是蔡司渠道控价比较严，所以才导致一直价格下不来，让大伙以为高端。
反观依视路，早就觉悟了，A4 之类的也就 300 多（带眶），我有这个钱多配几副，一副用在公司、一副在家、一副通勤。只要在室内，膜基本不会有问题。
2025 年 11 月 5 日 回复了 Awes0me 创建的主题 生活 今天开始吃二甲双胍和达格列净减肥 |
@Awes0me
打了一大堆，算了，还是删了吧，你爱用用，祝福。
打了一大堆，算了，还是删了吧，你爱用用，祝福。
2025 年 11 月 5 日 回复了 Awes0me 创建的主题 生活 今天开始吃二甲双胍和达格列净减肥 |
这种跟自学中医的宝妈有什么区别？
2025 年 10 月 18 日 回复了 vasto 创建的主题 分享发现 八小时工作制度对大企业的盈利至关重要 |
不要想着用这种理论去获得八小时工作制，这个是不现实的。总有人自己甘愿受虐却想着别人给自己出头，而不是第一时间站出来反抗。
你说 996 到底占了中国多少人？ 5 点半开始的下班高峰到底是谁在下班？
你说不加班就可以提振消费，问题到底还有多少钱能消费？
你说加班没时间所以在便利性消费上，这个不是消费？最终不落到企业上？
你说加班很累所以疯狂刷短视频，在短时多巴胺消费，这不也是消费？最终不落到企业上？
按照国内的体制，真的有那么重要马上落实到位了。
中产阶级的软弱性是天然的，必然会受到各方面的压榨，认清这个现实。要么往上走，要么往下走。
你说 996 到底占了中国多少人？ 5 点半开始的下班高峰到底是谁在下班？
你说不加班就可以提振消费，问题到底还有多少钱能消费？
你说加班没时间所以在便利性消费上，这个不是消费？最终不落到企业上？
你说加班很累所以疯狂刷短视频，在短时多巴胺消费，这不也是消费？最终不落到企业上？
按照国内的体制，真的有那么重要马上落实到位了。
中产阶级的软弱性是天然的，必然会受到各方面的压榨，认清这个现实。要么往上走，要么往下走。
2025 年 9 月 24 日 回复了 future0906 创建的主题 Docker Docker 镜像的 UID、GID 管理都这么阴间的么？ |
2025 年 9 月 24 日 回复了 future0906 创建的主题 Docker Docker 镜像的 UID、GID 管理都这么阴间的么？ |
@dbak
查过了，这个跟 compose 里面指定 user 是一样的。这个方法只对某些镜像有用。某些镜像会创建一个自己的 user ，并且初始化文件权限给这个用户，指定运行用户就会出错。
当然我可以改文件权限，事实我也做过。但是每个镜像都不一样，要看源代码改，非常麻烦。
查过了，这个跟 compose 里面指定 user 是一样的。这个方法只对某些镜像有用。某些镜像会创建一个自己的 user ，并且初始化文件权限给这个用户，指定运行用户就会出错。
当然我可以改文件权限，事实我也做过。但是每个镜像都不一样，要看源代码改，非常麻烦。
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