程:《王牌技巧口才》 程起: 非只域,是人、幕僚、位主管或是一般上班族,刻都需要服力。一份好的,抓住客的心是非......(全文)
表:2019-04-01 16:45 | 人:3534 | 回:0
小:SMART管理、效率大增 年後,看著一年的加班表,我心想:我是位,什加班要多呢?又快又好,工具能力又精又,工作可以交做,少人......(全文)
表:2017-05-31 16:06 | 人:5492 | 回:0
雨:大器主管、容才才 文/杰(易群企管有限公司深) 企能不能持久,在於者和是否能用到好人才(能力和品德心性),好人才能企分解......(全文)
表:2017-04-21 11:59 | 人:2386 | 回:0
大寒:己度人、同理心 日 文 /杰(易群企管有限公司深) 主管和部,互相依又互相,者微妙,好主管和好部都不容......(全文)
表:2017-01-27 07:20 | 人:1274 | 回:0
小寒:主管有效人、激夥伴能 如何有效人、激工能,是每一位主管旁的任,但是,乎所有的主管都有一共同的疑──部的明明不,何表是不如......(全文)
表:2017-01-11 18:44 | 人:2494 | 回:0
大雪:河合隼雄《大人的友情》 名:《大人的友情:在大人之,友情以什的面貌存在著?》大人の友情 冬至:河合隼雄《大人的友情》名:《大人的友情:在大人之,友......(全文)
表:2016-12-29 13:38 | 人:1322 | 回:2
白露:教式 VS. 教式最早提出概念的,可能是 1970年代的一位美球教Timothy Gallwey,他教球的中,每一位的心,或多......(全文)
表:2016-09-07 12:53 | 人:3951 | 回:0
芒:「卸、、」合 文/川(哈佛企管)上有多主管,都知道一定要多雇用比自己能力低的人,才好指使且可呼朋引伴。但如此一很快就膨......(全文)
表:2016-06-06 15:38 | 人:3288 | 回:5
小:修5大特、魅力收服人心 作者:晴、天下598期 有魅力的者不用架子,就工意跟。不用祭出刑峻法,因工想主管眼睛......(全文)  
表:2016-05-28 13:12 | 人:3395 | 回:0
...活:「」百人招募 活沿由: 邀您一起,探索未的美好? 自己看,多年主持一部落格「 人生」,在路同好「未之,如得......(全文)

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表:2016-05-23 12:59 | 人:1326 | 回:4
程名:「」程明:是:行任交出成果;落能自己、。企以正方式做正的事情,造卓越效,生行力才能有律地略意,而把企......(全文)
表:2016-04-15 12:15 | 人:6541 | 回:0
...春分:「同理心」 通,是一焦的程。 ,是有效通的敲。而同理心在於深入方值判向。 通,是一焦的程。,是有效通的敲。而......(全文)
表:2016-03-28 11:22 | 人:3630 | 回:1
春分:五好主管要秀主管是培育出的,不是天生的。好主管善於、,而且留心到的答案,重部的展、任、工作量。主管真正挑就是合的和管理,......(全文)
表:2016-03-21 11:46 | 人:1477 | 回:0
蛰:主管五要一、要做好承: 主管就算工作能力超,限於力,不能事必躬,更可能包工作,授部,知「有的指或部,使之提工作能力......(全文)
表:2016-03-18 10:03 | 人:2017 | 回:0