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先介绍一下公司：
- 目前团队 10+people ，坐标上海
- 周 2 ，4 全员在家办公，周末双休
- 待遇优厚所以团队成员稳定
- 尚未（拿不到）融资，所以用户就是我们的股东
再介绍一下产品：
- 标小智 / LogoAI - AI 智能 logo 生成器（公司目前的主要现金牛）
- uBrand - 智能品牌创建平台（正在打造的下一代旗舰产品）
- AI 改图 - 万能图片编辑器 （没有方向时搞的一个工具产品）
- 神器集 - 中文版 producthunt （只为保持对各类新兴产品的敏感度）
目前空缺的职位（按紧急程度排序）：
- uBrand 产品运营 - 全权负责公司下一代旗舰产品的运营推广工作
- 前端/全栈开发 - 可以独立完成产品开发的靠谱的技术成员
- SEO/Content Marketing - 负责产品海外市场的运营推广
- AI 产品经理 - 对各类 AI 产品感兴趣的小伙伴可以聊聊我们一起做点什么
- 实习管培生 - 优秀的应届生如果对我们的产品感兴趣欢迎勾搭
说在最后：
- 感觉没有必要写长长的职位的需求了。感兴趣的小伙伴请自行研究了解我们的产品后告诉我们你能（希望）做什么。
- 薪资待遇方面应该是有竞争力的。刚才统计了一下目前全体成员的平均薪资是 30k+
- 每周 1,3,5 需要能来公司一起办公（能面对面沟通实在方便很多，当然非常优秀合适的成员也可以考虑 100%远程）
- 联系方式可以通过我们的网站/公众号找到
 | 1 nong99 Jul 4, 2023 via iPhone 牛啊，顶 |
 | 2 ahhtree Jul 4, 2023 |
 | 3 airqj Jul 4, 2023 看这文案 楼主是个实在人 |
 | 4 zhangyichent Jul 4, 2023 可惜算法不缺人啊 |
 | 5 ispinfx Jul 4, 2023 为什么广州就没有这种公司呢 |
6 zhouyg Jul 4, 2023 有点厉害，居然能活下去？ |
 | 7 looking0truth Jul 4, 2023 梦想中的程序员就是这样的，但是良好的产品意识和一个好的审美太吃天赋了 |
 | 8 MikhaIlL Jul 4, 2023 真AIGC 公司 |
 | 9 xiaoxiaoming01 Jul 4, 2023 via Android 你们老板是在做慈善嘛？ |
 | 10 helloworld2048 Jul 4, 2023 产品做的真好 |
 | 11 madao199 Jul 4, 2023 我能试试？刚发了一个贴 t/954111#reply1 |
 | 12 lionared Jul 4, 2023 上海，全栈开发，你们的前后端技术栈是？ |
 | 13 zhangfuguan Jul 4, 2023 看半天我怎么找到你们公众号呢 |
 | 14 xuduoduo Jul 4, 2023 牛批，报个名 |
 | 15 Xer0130 Jul 4, 2023 顶一个，我在知产/商标行业，突然发现标小智前几年用过，当时好像就叫 logo 设计神器，用过几次挺好用的，生成的 logo 用来给客户当作品牌示意图参考够用了 |
 | 16 xfxz Jul 4, 2023 佩服啊，光靠标小智就能在上海养活一个 10+人员，均薪 3w+的团队。有点好奇国外用户收入的比例。 |
 | 17 so1n Jul 5, 2023 没想到 LogoAI 是你们做的，之前搜索的时候就经常搜索到 LogoAI |
 | 18 sandie91 Jul 5, 2023 @zhangfuguan 不是吧，我一个非程序员都会打开他们的网站看一眼，都能知道人家公司叫 上海婷平网络科技有限公司 拉到网站底部人家有 wx, 小红树，逼乎，甚至是 meta 的二维码. 你是看都没看人家的网站吧 |
| 19 sandie91 Jul 5, 2023 |
 | 20 beckyho Jul 5, 2023 不错 |
 | 21 ztc Jul 5, 2023 牛啊牛啊，可惜人在北京..(允悲 |
 | 22 maxssy Jul 5, 2023 开发的话需要 AI 相关经验吗? |
 | 23 wych1987 Jul 5, 2023 10 年前端求捞 |
 | 24 NakeTang Jul 5, 2023 你这个招人的办法太好了 我想借鉴一下 XD |
 | 25 Nice0208 Jul 5, 2023 via Android 厉害！！！ |
 | 26 hailongsong Jul 5, 2023 我关注公众号问过了，目前不招 |
 | 27 LogoAi OP 已经对接了 4,5 个来咨询小伙伴了。还是明确一下具体的招聘需求吧： 1. 比起简历，直接把你开发/负责过的产品链接发给我们更有说服力 2. 不要问岗位还招不招，直接说说你能（希望）做什么 3. 产品意识和沟通能力是我们最看重的两点。1 说明你对工作内容感兴趣，2 能保证远程协作的能力 4. 如果你创过业，或者有自己的 side project 那就更像我们要找的人了 |
 | 29 philsky28 Jl 5, 2023 可惜已经入职了。。。不然必须要投啊！ |
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