这里是知乎吗？

补充下：

我对学历等没有什么问题和歧视，专科有强的牛人我理解，学历不行但是多年经验项目牛逼的大佬也见过。
我疑惑的是逻辑问题，现在各个大厂基本都在开启裁员和多端技术合并，hc 极少，涨幅不少卡 30%的，并且招人要求也提高，高度要求垂直

外面一堆大厂被裁的研发，有经验有能力有学历

这时候一个工作一年、专科、面试题写的一般（自己说的），直接特批了 80w 的 offer （个人经历，80w 是一个 p6 的上限 p7 的下限差不多，对于前端而言即使入职进大厂普遍也需要 3 年+才行），以上几个条件任意一个说实话都是 1 面甚至简历都刷不过去的

然后很奇怪的是这种佬还喜欢发小红书和拉群发表下感言

你说面试表现优秀 +30% offer 到手我理解、工作多年经验项目经历优秀特批 80w offer 我也理解，他这个条件组合，活脱脱的一个重生之全世界开发水平下降一万倍但我不变。

但凡他说他开发经历 5 年 10 年了我都信，然后来了个 1 年搞了若干项目和各种经历叠加专科然后接一个 80woffer 特批，这等天才真少见怕是高考时真的不想写才如此。

你要是公司老板或者大厂 hr ，现在一堆多年大厂各种项目经验的开发放你面前，和一个仅仅面试表现不错但是工作就一年经验的，是你你要哪个？

我对能力、学历没有疑问或者贬低，我质疑的是他这逻辑根本不通。