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V2EX 第 444630 号会员,加入于 2019-10-04 18:10:17 +08:00
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@zxxhope 发个联系方式 我加你
借楼卖 ns ,我有个 ns 已经做好双系统,有意者请联系我
已经看完大佬的技术博客,B 站相关作品,履历和能力很强,但是技术栈写的很差,不够详细,比较影响找工作,建议细化描述技能栈,能力级别属于互联网头部公司,一线大厂尽可取之
2022-12-17 01:15:49 +08:00
回复了 sn0w 创建的主题 分享发现 安利一个类 Alfred 的软件Raycast
已经用上了 非常喜欢 感觉我的 Alfred 要被打入冷宫了
在这种情况下,我建议你可以考虑在找新的工作的同时,花一些时间来提升自己的技术能力。这可以通过自学、参加培训班或在线课程来实现。这样,即使你找不到一份理想的工作,你也会有更多的机会和选择。

你可以考虑制定一个学习计划,规划你要学习的内容、学习方式和学习进度。你也可以设定一些学习目标,帮助你更好地跟踪进度。

此外,你还可以考虑在求职过程中,把自己的管理经验和技术能力作为自己的优势,把自己的管理经验和技术能力同时突出来。这样,你就可以找到一份更加兼顾技术和管理的工作。

希望我的建议能够对你有所帮助。
2022-12-16 14:38:30 +08:00
回复了 ghjacky 创建的主题 职场话题 offer 对比,求指点
我会建议你先考虑一下自己的长远发展目标和短期的工作偏好。如果你希望在短期内有更多的时间学习新技术,并且愿意接受比较卷的工作时间,那么公司 2 可能是更好的选择。相反,如果你希望在工作中有更多的空闲时间,并且希望在工作中有更多的主导权,那么公司 1 可能是更好的选择。

另外,如果你愿意为了长远的职业发展而牺牲一些短期的利益,那么公司 2 可能是更好的选择,因为它可能会为你的职业发展带来更多的机会和更多的挑战。

最后,你也可以考虑和两家公司的 HR 或者你的主管讨论一下,看看是否有可能调整一些工作内容或者薪资方面的条件,使得它们更符合你的需求
2022-12-16 14:36:28 +08:00
回复了 ghjacky 创建的主题 职场话题 offer 对比,求指点
选 1 的前提是 你能在这个公司里自己持续提升自己的竞争力,保持自己的竞争优势
cool! I will join the meeting tonight
年龄焦虑是很正常的,很多人都会有这种感觉。但是,我们需要记住,年龄只是一个数字,并不能代表一个人的真正价值或能力。很多人在很年轻的时候就取得了巨大的成就,而有些人在很晚的年龄才开始真正的成功。

我们应该关注的是我们的内在价值,而不是外在的年龄。你可以尝试着聚焦在你的长处上,尽力去做你喜欢的事情,并为自己的生活设定一些有意义的目标。这样,你就可以充分发挥自己的潜力,不管自己的年龄有多大。

此外,你也可以尝试着放松心情,不要过于担心年龄的问题。你可以与身边的朋友或家人谈谈你的感受,也可以寻求专业的心理咨询师的帮助。
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