项目制外包,现在半年过去,到项目后期了,已经裁了将近一半人,今天开会又通知进行减员,收到通知的同事开启疯狂摆烂模式,瑟瑟发抖中,外包的下场就是被裁吗?
![]() | 1 344879362 2023-08-17 15:43:15 +08:00 平安? |
![]() | 3 QAQqingju 2023-08-17 16:10:05 +08:00 外包撤场不是正常的事吗?没办法,吃的就是外包这碗饭 |
![]() | 5 Jaosn 2023-08-17 16:29:31 +08:00 外包被裁能有赔偿吗? |
6 MushiUta 2023-08-17 16:34:10 +08:00 @Jaosn 被裁当然有补偿,问题是甲方并没有裁外包员工,只是减少想外包公司采购的人力而已,至于外包公司怎么对外包员工,那就不知道了。 |
![]() | 7 davidoff567 2023-08-17 18:19:04 +08:00 分公司的,我见过撤场后赔偿 50%月薪的外包 |
![]() | 8 YaakovZiv 2023-08-17 18:27:45 +08:00 很正常。外包就是这样,入职前搜下就能看到有人吐槽。 |
9 Ma4cus OP @davidoff567 50%有点坑 |
11 ignore 2023-08-18 10:46:03 +08:00 太正常了 |
![]() | 12 huruwo 2023-08-18 11:50:48 +08:00 外包不就是挥之即来用完就丢的 |
13 julyclyde 2023-08-18 12:41:42 +08:00 项目制就这样啊 不是按人员算的,而是按成果算的 你可以要求外包公司给你安排到其他项目去工作 |
![]() | 14 idragonet 2023-08-22 13:37:30 +08:00 汇丰? |
15 zw1one 2023-08-31 12:48:24 +08:00 你猜为什么要招外包? |