本来不准备在 V 站分享这种内容,但由于之前 360+天之前在这里提过问。
所以,为了 [有始有终] ,交代一下后续吧。
360 多天之前,我发了这篇帖子: https://v2ex.com/t/788989
如今这个事情有了结果,时间线如下:
[最终获赔] 1.违法裁员赔偿金 2N 。 2.未休完的年假,折成 2 倍工资。
这里贴上一份《劳动人事争议仲裁办事指南.zip 》希望诸位永远用不上。
链接: https://pan.baidu.com/s/16t8kjN4IJTkLSSRQslEWDw 提取码: abeq
关于劳动仲裁过程中的经历,我写了 10 片“水文”《劳动仲裁回忆录》,放在个人号里面了。 (由于我无意广告,且相关纪录文章就是相关节点事情的回顾和纪录,也没啥含金量,这里就不贴了,真的有人想看故事的话,我再贴。)
![]() | 1 fiypig 2022-07-10 15:53:40 +08:00 恭喜 OP |
![]() | 2 x86 2022-07-10 15:54:34 +08:00 真心累啊这时间这么长 |
![]() | 3 jerryouyang 2022-07-10 15:55:14 +08:00 有始有终 |
![]() | 4 blindie 2022-07-10 15:56:35 +08:00 一年半确实长。辛苦。 |
![]() | 7 hakr 2022-07-10 15:58:51 +08:00 ![]() 维权之路好艰辛 |
![]() | 8 HarryQu 2022-07-10 15:59:12 +08:00 恭喜维权成功。 |
![]() | 9 nong99 2022-07-10 15:59:16 +08:00 via Android 恭喜,也感谢分享。毕竟进坑,希望所有人都不会遇到这种恶劣事情 |
![]() | 10 hackpro 2022-07-10 16:02:53 +08:00 via iPhone 感谢 未修完的年假原来也可以 2 倍 |
![]() | 11 LeegoYih 2022-07-10 16:03:56 +08:00 收藏了 |
![]() | 12 googlefans 2022-07-10 16:07:13 +08:00 佩服你兄弟 |
![]() | 13 googlefans 2022-07-10 16:08:43 +08:00 贴下你的号 拜读一下 你的 劳动仲裁回忆录 |
14 hello158 OP @googlefans 公众号: 逃离沙漠 |
15 metabot 2022-07-10 16:13:44 +08:00 via Android 赞 |
17 ohmyzsh 2022-07-10 16:17:10 +08:00 太不容易了,这样的结果很开心啊 |
18 hello158 OP |
![]() | 20 WOLFRAZOR 2022-07-10 16:20:18 +08:00 能搞到 2N ,厉害! |
22 clearc 2022-07-10 16:27:37 +08:00 via iPhone 加班认可了么,最后的判决和相比第一个帖子的结果有没有更好 |
23 Ahiok 2022-07-10 16:29:22 +08:00 获刑两年(幻视) |
24 952764934 2022-07-10 16:30:46 +08:00 恭喜,楼主厉害,多点楼主这样的人公司肯定不敢随便裁员! |
![]() | 25 nah 2022-07-10 16:31:11 +08:00 《劳动人事争议仲裁办事指南.zip 》能不能来个非百度版,onedrive/google drive 之类的。 |
26 hello158 OP @clearc 加班没有认可,这里是个坑。 员工手册写的是“加班需要提申请” ,实际执行的时候 不让提加班单子,都是口头说。所以,公司直接拿员工手册说事。 法官认为我提供的聊天记录不能证明加班。所以没支持。 |
27 wangkai0351 2022-07-10 16:36:29 +08:00 最后的判决和相比第一个帖子的结果有没有更好? |
28 hello158 OP |
29 hello158 OP @wangkai0351 结论:最终结果我满意。 第一个帖子中提到,我的请求事项里边,包含的加班费和年终奖,这两条我本身都是不抱希望的。没有被支持,也接受。 我确实没有强有力的证据(没有加班单,也没用关于劳动合同中所说的 年终奖相关的“薪资确认单”,以及相关绩效沟通都是口头,没有签字,公司直接否认真实性及证明目的,法官也不认可)。败给了公司的滑头手段。 不过无所谓,这两个钱,我本身就没抱希望,只是增加一下公司答辩难度。 |
30 Pinkmemory 2022-07-10 16:58:05 +08:00 via iPhone 请教个问题,前几年享受过公司福利房,现在离职公司要求补偿以前的差价。现在情况是到现在 6 ,7 年了福利房还是烂尾楼,没有房产证,而且也没有签所谓的离职需要补差价的合同。现在公司以领导开会商定员工必须干满 25 年才能不用补偿差价为由,限制员工辞职,如果去申请劳动仲裁会如何执行? |
31 hello158 OP @Pinkmemory 这个太复杂,我不太懂。建议咨询专业的律师,某网基本都能买到相关律师服务,一般是几十块钱咨询半小时那种,可以多咨询几个,再看怎么解决。(线下找律师咨询一般比较贵可能啥都没问出来几百块) |
32 hello158 OP |
33 mxT52CRuqR6o5 2022-07-10 17:19:07 +08:00 via Android @Pinkmemory 情况确实有点复杂,找律师吧 |
34 zuoyou 2022-07-10 17:22:49 +08:00 恭喜呀,我也在维权之路,目前劳动仲裁已胜诉,但是公司又上诉了,已经进入一审阶段,目前已经持续 10 个月。 |
![]() | 35 KMpAn8Obw1QhPoEP 2022-07-10 17:50:32 +08:00 via Android |
![]() | 36 wakarimasen 2022-07-10 18:08:08 +08:00 via Android 谢谢你,前人栽树后人乘凉。 |
![]() | 37 guanhui07 2022-07-10 18:22:21 +08:00 via iPhone 哎 不容易 |
![]() | 38 hzz2 2022-07-10 18:48:46 +08:00 恭喜 坐标广州 今年 2 月份申请的仲裁 已结案 目前还在等裁决书 希望能拿到自己的辛苦钱 |
39 tairan2006 2022-07-10 18:51:38 +08:00 我记得有人统计过,在北京仲裁,劳动者获胜的概率比较高。 |
![]() | 40 silvernoo 2022-07-10 18:54:24 +08:00 感谢你,前人栽树,后人乘凉。某一些公司性质太恶劣了。必须要刚一刚 |
![]() | 41 silvernoo 2022-07-10 18:58:50 +08:00 想问一下,公司如果不服上诉,也就是二审,是在初审的仲裁庭还是在新地方? |
![]() | 42 silvernoo 2022-07-10 19:09:56 +08:00 @hello158 #26 竟然和你的情况一毛一样,我也申请了 5 项,最后只支持了非法解雇和年假,其中加班赔偿占到重头,提供的钉钉打卡竟然没有法律效应,公司一句“虽然加班但是没有申请”,简直无耻。准备陪公司玩到底。谢谢你提供这么多信息,帮后人少走很多弯路。 |
![]() | 43 jasonkayzk 2022-07-10 19:10:08 +08:00 恭喜恭喜! |
![]() | 44 wonderfulcxm 2022-07-10 19:13:30 +08:00 via iPhone 我又相信法律了 |
![]() | 45 thuggyduck 2022-07-10 19:16:23 +08:00 via iPhone 恭喜 op 。我也在上诉中,条款和前面 op 发的贴子很像。我也证据充分,看到这个更有信心去坚持我自己的正义了! |
46 leafre 2022-07-10 19:23:54 +08:00 感谢分享 |
![]() | 47 vue666 2022-07-10 19:27:49 +08:00 via Android 仲裁判决了,说强制执行要等 45 天,是什么鬼 |
48 chawuchiren 2022-07-10 19:51:00 +08:00 op 能简单说一下和初审的结果对比,有什么差别吗,多了 1n 的年假置换赔偿? |
49 yvkino 2022-07-10 19:54:21 +08:00 这时间成本太高了 |
50 leafre 2022-07-10 20:28:42 +08:00 看完了,虽然最后仲裁成功了,但是感觉国内劳动者维个权是真的累! 看各种脸色,各种踢皮球,各种恐吓。 很佩服楼主 |
![]() | 51 whoamiX 2022-07-10 20:33:14 +08:00 感谢分享,恭喜 OP ! |
![]() | 52 brust 2022-07-10 20:42:14 +08:00 维权这么难的吗 |
![]() | 53 zhengxiaowai 2022-07-10 21:08:53 +08:00 顶一个,劳动人民不应该被剥削 |
55 hello158 OP @silvernoo 仲裁是在仲裁院,一审是在初级人民法院,二审是在中级人民法院。二审即是 终审。感兴趣可以看看我的公众号(逃离沙漠) |
56 hello158 OP @chawuchiren 是这样的: 我一开始请求有 4 项:2N ,年假,加班费,年终奖。 最终 加班和年终奖没有支持。具体原因上面有解释。 |
57 hello158 OP ![]() @yvkino 时间成本其实不高,仲裁阶段稍微麻烦点,需要跑两三次,后面,如果公司继续上诉,一审只需要露面一次。如果公司继续上诉,二审线上开庭十几分钟搞定。 |
![]() | 58 yolee599 2022-07-10 21:35:20 +08:00 via Android 恭喜恭喜。违法如此轻松,维权如此艰难 |
![]() | 59 917405917 2022-07-10 21:56:05 +08:00 恭喜,维权不易 |
![]() | 60 pengtdyd 2022-07-10 22:03:27 +08:00 有相似的经历,不过我们没有拿到任何赔偿,企业破产,没有任何可以执行的财产,所以没有赔偿。感叹打工人要维权还是非常困难的。 |
![]() | 61 storyxc 2022-07-10 22:05:30 +08:00 支持 OP ,这时间跨度有点震撼到我了。btw 这贴收藏量惊人 |
![]() | 62 StrongNoodles 2022-07-10 22:29:23 +08:00 恭喜维权成功,相对来说仲裁的成本比法院要低很多,所以不要怕仲裁,要勇于维护自己的权益 |
63 wanacry 2022-07-10 22:31:21 +08:00 via iPhone 你一年前的第一个帖子不就已经成功要回 2n 了吗,你发帖是因为年终没要回,现在要回了吗 |
64 liuxiniszuhi3 2022-07-10 22:33:34 +08:00 没看到具体是什么情况拿了 2N 。 还有 2N 是多少个月? |
65 ysmintor 2022-07-10 22:51:29 +08:00 多一些合理全法维权,依法维护打工者的合法权益! |
![]() | 66 cubecube 2022-07-10 23:47:54 +08:00 恭喜维权成功,希望大家都拿起法律武器维护自身权益 |
![]() | 67 d7101120120 2022-07-10 23:57:39 +08:00 ![]() 对楼主 最后一句话特别有感触,虽然我很厌恶这种冗长的流程,不过在国内就是这样,一切都要按照法律上的流程来,任何事情都是。即便是漫长且繁杂的流程也要忍,不然到时候反倒是你自己被法律制裁了。 |
![]() | 68 herozzm 2022-07-11 00:01:27 +08:00 恭喜维权成功 |
![]() | 69 lingyi95 2022-07-11 00:25:03 +08:00 via iPhone 请问 op ,年终奖和加班费呢?不支付了吗? |
![]() | 70 Felldeadbird 2022-07-11 09:10:08 +08:00 恭喜恭喜!打工人也不容易,为了一个钱,搞了一年才下来。 |
71 sjjvenu 2022-07-11 09:13:24 +08:00 年终奖不平摊到月薪里面吗? |
![]() | 72 zhw2590582 2022-07-11 09:13:43 +08:00 今天爽文,我也仲裁了,走到强制执行阶段了,都没拿到赔偿 |
![]() | 73 NjcyNzMzNDQ3 2022-07-11 09:15:29 +08:00 恭喜 OP ,收藏 + 1 |
![]() | 75 binux 2022-07-11 09:24:59 +08:00 via Android @Pinkmemory 你离职了公司还能把钱从你口袋里拿走吗?让公司起诉你呗。 |
![]() | 77 rrubick 2022-07-11 09:31:08 +08:00 感谢分享 当初仲裁的时候被仲裁员误导说钉钉加班都没法证明,以为自己辛苦打印的打卡记录都没用。最后无奈拿了 N ,其他年假什么的都没。 也算过去了吧,便宜那帮*崽子了 |
78 yeyuefeng 2022-07-11 09:42:24 +08:00 恭喜 OP |
![]() | 79 fanxasy 2022-07-11 09:45:37 +08:00 真好,收藏了以备不时之需 |
![]() | 80 tcpdump 2022-07-11 09:48:38 +08:00 恭喜恭喜 |
81 hello158 OP @zhw2590582 强制执行不是可以把对方法人加入「失信人名单」吗,他做不了飞机高铁,还不想着给你钱么。 |
82 registerrr 2022-07-11 09:53:36 +08:00 公司原来是双休,有一次开会大老板说后边要单休。 这次开会我有全程录音,里边提到了“以后周六上班这个事就固定下来”,这是不是算是加班铁证了 |
![]() | 83 ColdBird 2022-07-11 09:56:55 +08:00 恭喜恭喜 |
84 registerrr 2022-07-11 09:59:49 +08:00 @registerrr #82 “算是加班铁证了”==》“算是被要求加班的铁证了,需要自己提加班申请的说法也就不存在了吧” |
![]() | 85 Maxbee 2022-07-11 09:59:56 +08:00 ![]() 恭喜 op 。同时感谢 op 花费时间去仲裁这些公司,只有越来越多人拿起法律维护自己的利益。某些公司才不敢越来越嚣张。 |
![]() | 86 xiaowei7777 2022-07-11 10:00:02 +08:00 恭喜 OP 喜提大礼包 |
![]() | 87 unco020511 2022-07-11 10:04:20 +08:00 请教下 op,是不是仲裁比较快呢?相当于你仲裁的结果如果你同意的话就可以直接拿钱了吗?还是说,仲裁结果出来后,公司一般会拒绝执行(故意拖时间恶心人),然后就需要走正常诉讼流程 |
88 hello158 OP @Maxbee 有你这句话,真的很感谢。 其实这也是我再最新一篇文章的观点,我鼓励大家去“仲裁”之类的,但是担心被人举报具有“山动性”,就设置了付费,让正真想看的人去看一些真是的感想(结果,目前 2 人付费看了,哈哈哈,大家还是挺抠的。不过这样也挺好) |
89 zr8657 2022-07-11 10:05:54 +08:00 恭喜 OP ,维权之路真的太难 |
![]() | 90 zhw2590582 2022-07-11 10:09:24 +08:00 @hello158 是的,对方隐瞒了自己的财产,法院的工作人员也不会主动帮我们去查对方的其它财产,比较涉及金额也不多,只能我们员工自己去查和找证据,但我们哪有时间和哪会查呢,后面就不了了之啦 |
91 hello158 OP @unco020511 你咋不读题呢? 我有写仲裁的时间,一年多,不算快。 仲裁全过程需要经历:仲裁,一审,二审。如果公司流氓的话,能一直拖你,打到二审,如果公司不那么流氓,也许就不需要后面的一审二审了。 |
92 ciki 2022-07-11 10:32:55 +08:00 ![]() 一般仲裁只要合理都能赢,主要问题就是时间长。所以企业就打赌你敢不敢和它耗。恭喜了 |
![]() | 93 unco020511 2022-07-11 10:35:38 +08:00 @hello158 #我读了,读了你原来的帖子,你原来的帖子提到了"现在北京朝阳区劳动仲裁争议院,裁决:***","现在,我对结果不服:***",所以我以为是你自己对仲裁结果不满意所以才提起上诉,现在看来是公司拒绝执行仲裁结果 |
94 llll151 2022-07-11 10:40:53 +08:00 恭喜恭喜 |
![]() | 95 Cloutain 2022-07-11 10:44:20 +08:00 劳动人民维权的代价还是这么大 |
![]() | 96 felixwang 2022-07-11 10:49:47 +08:00 年终奖呢? |
![]() | 97 JoeoooLAI 2022-07-11 10:51:51 +08:00 恭喜恭喜 |
![]() | 98 barbery 2022-07-11 10:51:53 +08:00 支持 OP ,希望多一些科普文章,让大家都能武装起来 |
![]() | 99 4196 2022-07-11 11:05:08 +08:00 ![]() 虽然是一年,但是就去了两三趟,等着给钱就好。 而且一旦开始走程序,这个公司就有劳动争议记录了,以后招人不好招的,除非换个名字 |