
1 iold Jan 17, 2022 |
2 66beta Jan 17, 2022 年终奖写入合同,也是不保证会发的(依公司效益发放) 另外,大厂一般按年薪算,HR 给你开薪资,有时候已经把年终都算进去了 |
3 wudaye Jan 17, 2022 一般不问今年会不会发年终奖,这个 HR 说了不算。要问去年本部门有没有发年终奖 |
4 chiu Jan 17, 2022 我也没有年终,但每年有 refresh RSU |
5 h1104350235 OP @wudaye 这个问了,和第二家相识,去年发了但是今年没有发 |
6 h1104350235 OP 大厂进不了,已经断了这个念想 |
7 sadfQED2 Jan 17, 2022 via Android 呆过 4 家公司,都是写入合同的,最少拿过两个月,最多拿过五个月 今年的年终二月底发,估计没啥惊喜 |
8 james504 Jan 17, 2022 有 去年分两笔还是三笔 总共 6W 出头 |
9 h1104350235 OP @sadfQED2 好少见呀,我任职的基本都不会写进去 |
10 lxl1531 Jan 17, 2022 大厂虽然会把年终写入到合同,但也是根据公司的效益,部门效益和个人绩效来分配年终这块蛋糕的 |
11 Rache1 Jan 17, 2022 只拿过一次,就一个月工资。 之前的都没拿过,因为每到年底我就回家过年去了 |
12 mx8Y3o5w3M70LC4y Jan 17, 2022 via iPhone 我司的年终奖上一个月基本工资,2000+ |
13 MarkLazy Jan 17, 2022 我和你有点不一样,我 2019 年刚毕业那年,找个工作总包的接近一半都在年终发,当时就比较讨厌这种薪资结构 |
14 Light3 Jan 17, 2022 首先 要找个效益好的公司 最少要能挣钱的 这个在现在是挺难的 本人只领过 2 次年终奖 第一次 2000 第二次过年公司就黄了 第二次是 2W 比月工资多一点 然后是疫情开始的时候 然后因为公司是搞出国的 所以可想而知到现在离职 在那个第三个年了 除了薪资被降 更别说年终了 |
15 cominghome Jan 17, 2022 1. “IT 行业年终应该算是收入大头吧”,并不是,大厂年终奖普通员工也就是 1~4 个月 2. 大部分公司年终奖都不会写到合同里,但是大厂一般不会太黑,只要不是赶上黑天鹅业务血崩或者绩效垫底,还是可以拿到承诺的部分 |
16 hotcool100 Jan 17, 2022 我的薪资是媳妇的 2 倍,媳妇今年年终奖比我多…… |
17 so2back Jan 18, 2022 via iPhone 19 年毕业,第一年年终给了 6000 ,第二年给了 3w6 ,挺惊喜的,相当于我那会工资的 4 倍了,希望今年有两个月就不错了 |
18 h1104350235 OP 没体验过年末拿到年终奖的快乐 |
19 bytesfold Jan 18, 2022 第一年 6K ,工资 3K ; 第二年刚转正,没有; 第三年:4 个月工资 第四年:未知 |
20 8Ri72kLA9ORo6m6f Jan 18, 2022 之前一直有点,今天据说没有,到现在也没有消息 |