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本人不到两年经验的前端，美团和高德总包 40 多一点，字节总包不到 50，选哪个？ 脉脉字节教育的评价不是很好，有点慌，晚辈诚心请教
 | 1 cupMen OP 希望大佬们给点建议 |
 | 2 x940727 2021-04-30 14:12:55 +08:00 2 年 50 万？ 酸了…… |
 | 4 Jooooooooo 2021-04-30 14:25:57 +08:00 倾向高德 |
 | 5 happyeveryday 2021-04-30 14:29:26 +08:00 2 年 50w，服气 PS：如果不算加班费，字节给的 package 是多少？ |
 | 6 alexkkaa 2021-04-30 14:30:42 +08:00 via Android 肯定是字节啊这还用选 |
 | 7 Kaier 2021-04-30 14:36:25 +08:00 折算成时薪比较一下咯 |
 | 8 jackiecao 2021-04-30 14:40:23 +08:00 无脑字节，楼主是研究生吗 |
 | 9 TendernessMiao 2021-04-30 14:42:51 +08:00 via Android  1 倾向高德，字节卷，一大批刚毕业的年轻人卷你，美团比字节更卷 |
| 10 x940727 2021-04-30 15:20:45 +08:00 @TendernessMiao 都进去了还卷个啥？ |
 | 11 HariopaNic 2021-04-30 16:09:31 +08:00 楼主 能求个面试经验分享么 |
 | 12 SeanChense 2021-04-30 16:21:20 +08:00 大象和高德都是老项目，建议教育 |
 | 13 xmuliushuo 2021-04-30 16:21:58 +08:00 5 来字节吧，教育是公司重点投入的方向，有想象空间。大象无非就是个内部工具，还能做出什么来；高德不好说，但是感觉业务天花板差不多就在那了。别管脉脉，林子大了什么鸟都有，另外脉脉是负能量聚集地，按照上面的评价，国内互联网公司没几家能去的了。 |
 | 14 LXchienne 2021-04-30 16:22:42 +08:00 都是惯的毛病，总包凭什么算加班费，时薪低，还加班，奋斗逼倒逼正常员工 |
| 16 cupMen OP 1 @HariopaNic 可以，怎么给你 |
| 17 cupMen OP @happyeveryday 不算加班费的话就和另外两个差不多了 |
 | 20 thulof 2021-04-30 18:31:46 +08:00 两年本，最近拿的 offer 待遇类似，都是总包 50 左右，应该是现在的行情如此？ 刚从字节出来，提醒一句，字节没普调，需要看运气，看看团队绩效考核的宽松程度，遇到卡的严或者高手多的团队，基本入职即巅峰了 |
 | 22 jr55475f112iz2tu 2021-04-30 18:40:51 +08:00 肯定不去字节 |
 | 23 emSaVya 2021-04-30 18:41:32 +08:00 字节教育确实不好 但是其他两个更差 建议字节 |
 | 24 lightjiao 2021-04-30 18:45:42 +08:00 真诚请教，请问你是怎么做到的 |
| 26 cupMen OP @lightjiao 就好好准备就行了，我是提前两个多月准备的，另外我遇到的面试的难度感觉还是比较低的，也有一些运气成分在里面吧 |
| 29 cupMen OP 1 https://www.yuque.com/docs/share/1b795dd4-e1f2-4922-b205-7bb0c758103c?# 《无标题》 面经在这里，写的烂大家将就看 |
 | 30 ChenFanlin 2021-04-30 20:49:50 +08:00 @cupMen #28 1-2 总包 50? |
 | 31 d873139022 2021-04-30 21:09:43 +08:00 好奇第一家公司哪里？ |
| 32 d873139022 2021-04-30 21:10:11 +08:00 涨幅多少啊 |
 | 33 Dganzh 2021-04-30 21:18:57 +08:00 感觉很看重项目，现在做的项目比较有挑战？ |
 | 34 zhengxiaowai 2021-04-30 22:51:27 +08:00 讲真，你去大象不如来字节飞书 |
 | 35 iyaozhen 2021-04-30 23:07:13 +08:00 via Android |
 | 36 leelz 2021-04-30 23:23:54 +08:00 ，这总包 两年经验月薪不得 30k 了。。 |
| 37 HariopaNic 2021-04-30 23:26:20 +08:00 via iPhone @cupMen 谢谢老哥 很有收获 祝老哥入职顺利 |
 | 38 cupMen OP @zhengxiaowai 同感，我现在的公司就在用飞书，但无奈没有面试飞书部门 |
| 39 cupMen OP @HariopaNic 客气了，一起加油 |
| 41 cupMen OP @d873139022 现在也是在小厂，月 base 涨幅 80%左右吧 |
| 42 cupMen OP @ChenFanlin 我自己算的时候把加班费也算进去了，其实没有那么多 |
 | 43 kaedea 2021-05-01 00:12:11 +08:00 via Android 无脑字节 |
 | 45 interim 2021-05-01 01:19:23 +08:00 字节的竞业协议范围非常广，就是拿来恶心人的，基本跳槽其他互联网公司不可能 |
 | 46 jadec0der 2021-05-01 02:39:35 +08:00 大象是个内部项目，曾经试过对外，但是发展远不如飞书，我感觉没啥意思 |
 | 47 boogoogle 2021-05-01 09:48:16 +08:00 无脑美团,字节的薪资是按照 18 个月的工作量, 50 年包相当于美团的 50 * 2/3 = 33.33w |
 | 48 uu123 2021-05-01 11:01:41 +08:00 楼主可以透露下字节 base 吗，不太懂加班费算上后能加多少，最近也在谈薪 |
 | 49 lj2016 2021-05-01 11:04:50 +08:00 很明显要算时薪,时间就是金钱我的朋友 |
 | 50 timelessg 2021-05-01 11:45:17 +08:00 via Android 六年 40+流下了不争气的泪水 |
| 54 zhengxiaowai 2021-05-02 22:33:23 +08:00 @cupMen 你要想来，我帮帮你，有大象 offer 我觉得问题不大 |
 | 55 warcraft1236 2021-05-03 14:38:56 +08:00 美团难道不是直接排除嘛？加班时长排名，然后大象是个什么业务，没有任何前景的 |
 | 56 madlifer 2021-05-04 14:48:21 +08:00 做教育的 PM 来答个题，如果你想混个大厂经验然后再找教育行业的活儿，字节教育可以去呆个 1 年左右 字节教育有没有未来取决于高管团队，不取决于技术能力，目前字节的教育布局集中在三方面： 1. 新高考排课选课 2. 个性化学情管理(智能作业+智能测评) 3. 智能教育硬件(入口) 我个人认为这三个方向都是对味儿的，长于算法的字节取胜的概率也会比较大。 但大力教育目前做成这个样子说明只有一个原因，就是字节的管理层只懂技术不动教育。 |
 | 58 FloatLost 2021-05-04 21:37:12 +08:00 脉脉上吐槽字节教育的太多了，还有管理混乱的，其他的还真不了解，直接去脉脉问这些公司的员工吧，虽然都是吐槽，但是最起码知道所有槽点之后就可以对比了。年轻还是要看重发展，既然都是大厂，肯定要选有提升的，如果是因为管理混乱造成的疯狂加班，真不值得，几年下来人累个半死，啥也没学会，人都搞抑郁了。 |
 | 59 Yokin 2021-05-05 16:06:26 +08:00 美团要被反垄断了，还能给多少钱 |
| 60 d873139022 2021-05-06 10:24:02 +08:00 什么学历啊。。感觉一般学历给不了这么多的哇。。。 |
| 61 cupMen OP @d873139022 渣本 |
 | 62 ygmyth 2021-05-09 20:32:05 +08:00 最后去哪了呢 |
 | 63 goranka 2021-06-05 09:58:16 +08:00 国家大力整顿校外培训，只能说跟党走有吃 |
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