人事的话，就直接安排了。
给内部员工的话，他们走内推有奖励。但是有可能内推不过？
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 | 1 linzhang Jun 11, 2020 觉得谁能说的上事或者把握了一定决定权的，就找谁。 |
 | 2 szdubinbin Jun 11, 2020 前提看你和谁关系铁，都一般的话，员工吧，起码你发微信 /邮件找他比较容易，而且因为有一定好处会给你提供一些可能有用的信息，人事日理万机几百个人可能都看不到你消息。 |
 | 3 qiaobeier Jun 11, 2020 员工话事人级别就找员工，反之找人事。 |
 | 4 freelancher OP @qiaobeier 都不知道。 |
 | 5 raynor2011 Jun 12, 2020 人事能不能及时回答你各种问题，内推的人能不能及时回答你各种问题 |
 | 6 gicci Jun 12, 2020 从劳资关系来看，人事是资方代表，员工才是同一阵线的 找员工 |
 | 7 xulolololololo Jun 12, 2020 via Android 内推也还是看实力吧，找谁都不重要，除非你是老板亲戚？ |
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