想问问大家公司拖欠工资并且没有签劳动合同,已有两个月了没签了,找他签老是推,拖欠工资两个月,这种情况最有效的办法是什么?请大家指教!谢谢.......
1 myd 2020-05-10 22:17:42 +08:00 ![]() 难道不是劳动仲裁吗? |
![]() | 2 jobtesting 2020-05-10 22:29:56 +08:00 via iPhone 在到期后没有明确解约,好像是默认为继续合约的。可以仲裁。 |
3 em70 2020-05-10 22:31:49 +08:00 没签对你是有利的,你急什么,拖一年,拿 23 个月工资走人 |
![]() | 4 ReturnNull1 2020-05-10 22:55:22 +08:00 如果大家都没发(高管除外),那估计是公司现金流不够了,建议早日找下家 |
![]() | 5 kaiki 2020-05-10 23:04:48 +08:00 如果是发不起工资了,那也别费劲了,赶快想想接下来干嘛吧。 |
6 huntcool001 2020-05-11 01:37:52 +08:00 "没有签劳动合同" 这是送钱给你啊.双倍赔偿 |
![]() | 7 Solix 2020-05-11 06:36:55 +08:00 via iPhone 恭喜你,仲裁能得一大笔钱 |
8 qoo2019 2020-05-11 06:38:50 +08:00 via iPhone 没啥都想的这么美好,看着就是个小公司,指不定直接跑路了,那仲裁去 |
![]() | 9 wangxiaoshan 2020-05-11 08:43:55 +08:00 3 月份工资还没发的打个卡 |
![]() | 10 ITheihu OP 对是个小公司 2/3 十人吧,成都西竹科技大家注意哦 |
![]() | 11 xiaoyang7545 2020-05-11 09:07:49 +08:00 保留证据,打卡记录啥的 拍拍照片。 |
12 ccraohng 2020-05-11 09:16:58 +08:00 via Android 维权。 吐个槽。工资晚发几天就要注意了,一个月不发?做你 |
![]() | 13 SunnyCoffee 2020-05-11 09:35:43 +08:00 准备走吧,可以考虑仲裁。 一般这种小公司没啥资产,破产清算也没几个钱,怕是工资都还不上,待着只会越陷越深。 |
![]() | 14 Felldeadbird 2020-05-11 09:37:42 +08:00 拖欠工资 超过 1 个月就要做好跑路准备和收集证据。 超 2 个月,做好去劳动局起诉。超 3 个月,还不去劳动局?青春也不是这样浪费。 |
![]() | 15 ITheihu OP 大家说的很对,但是我合同都没签怎么仲裁呢?公司很多人都是这个情况 |
16 xspippo 2020-05-11 09:46:25 +08:00 via iPhone 双倍工资,不用谢 |
17 LZSZ 2020-05-11 09:50:24 +08:00 广东拨打 12351 |
![]() | 18 HillZh 2020-05-11 10:00:21 +08:00 要保留上班的证据,不然啥都没有了 |
![]() | 19 radiocontroller 2020-05-11 10:05:40 +08:00 一方面仲裁,一方面开始找工作,在这里呆的越久损失可能越大 |
21 dalonglovess 2020-05-11 10:41:55 +08:00 @ITheihu 合同没签 恭喜 仲裁双倍 妥妥的 |
22 speculatorA 2020-05-11 10:51:43 +08:00 没经历过,但是我自己的话,我选择早跑早仲裁,个人判断到最后破产清算分不到改得的钱。 |
![]() | 23 justicelaw 2020-05-11 16:28:48 +08:00 我在律所工作,有需要可以联系我:MTMzNDE4NDQzMzI=( base64 ) |
![]() | 24 ITheihu OP 谢谢你们 |