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打个比方
A 公司：2015.06 - 2016.03 （在校，实习期，小公司，无保） B 公司：2016.03 - 2020.06 5 年经验 但是我觉得 A 公司（虽然付出了超多）但项目不出彩，且已经倒闭，项目经验写了拉低简历，我不想写这个公司，也不想写这个公司的项目经验，我改成
B 公司：2016.03 - 2020.06 4 年经验 看起来只经历一个公司的样子
互联网一线二线研发行业内算违规 /造假吗？不懂，问问
 | 1 Godykc 2020-04-20 15:01:44 +08:00  1 以我的经历来看是看运气 大部分公司是不 care 的，或者可能是他们的 HR/面试官并不会审阅的这么细 但我也曾遇到过技术面通过后，HR 那边卡着问履历中两个月间隔空窗期， 我当时遇到一家公司进去不到一个月全公司解散，而那个 HR 就以跳槽太频繁为由拒绝， 不过这种事都是小概率事件，不是面一线大厂基本碰不上，就我这个例子而言也可能只是随便找了个借口打发 |
 | 2 lepchaos 2020-04-20 15:04:08 +08:00 1 在校+已经倒闭的实习期就无所谓了，不说就不说，背调也找不到你 |
 | 3 justRua 2020-04-20 15:09:13 +08:00 1 反正是实习经历，直接不写不就行了。 |
 | 4 pkwenda OP |
 | 5 NonClockworkChen 2020-04-20 15:19:21 +08:00 写也无所谓啊，又不犯法。。。 |
 | 6 grewer 2020-04-20 16:05:08 +08:00 果然不是实习的 隐瞒的话 就应该算造假了 实习的话无所谓了 |
 | 7 qpily 2020-04-20 17:17:18 +08:00 工作 5 年怎么还有写实习经历的？ |
 | 9 HongJay 2020-04-20 17:39:06 +08:00 1 建议 B 公司：2015.03 - 2020.06 （实习-转正） 6 年经验 |
 | 11 luckyrayyy 2020-04-20 17:59:23 +08:00 还没毕业的时候倒是无所谓，工作之后的经历再短再不光彩隐瞒也有风险。 |
 | 12 statement 2020-04-20 18:03:20 +08:00 via iPhone 不写肯定没问题，写假的才有风险 |
 | 13 ff031068 2020-04-20 18:08:28 +08:00 3 以我的经验来说，只要最后一份工作是真的就行，前面的你随便写= =！ |
 | 14 eGlhb2Jhb2Jhbw 2020-04-20 18:44:54 +08:00 我们公司在我入职时候给我把实习经历删了，他们说不算工龄。 |
 | 15 zjuster 2020-04-20 18:55:40 +08:00 HR 会问你这年干嘛了。 |
| 16 zjuster 2020-04-20 18:56:54 +08:00 @eGlhb2Jhb2Jhbw 工龄是严格看档案里的劳动合同开始-结束时间的。如果因为某个原因档案里少了一份合同，是不算工龄的，要各种麻烦补证明。 |
 | 18 redford42 2020-04-21 09:40:14 +08:00 没社保的工作不叫工作 叫打黑工 |
 | 19 shuichengjian 2020-04-21 09:57:21 +08:00 没什么问题，但 hr 会问空档期，你的回答合理就行。 |
 | 20 wangkai0351 2020-04-21 11:27:55 +08:00 @shuichengjian 我认为楼主不算空档期，因为这段时间在学校做学生。 |
 | 21 mess4 2020-04-21 21:19:39 +08:00 上学时候的实习经历如果出彩就写，不写的话也很正常 |
 | 22 zxlzy 2020-04-21 22:37:15 +08:00 via Android 实习经历本来就不算的， |
 | 23 zimhy 2020-04-28 15:09:30 +08:00 实习不算的,之前背调的时候,背调公司特意打电话过来告诉我不要填。 |
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