[北京、成都、武汉] [字节跳动] 招聘前端、后端、产品、运营

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职位

前端，后端，前端、后端 Leader，产品，产品 Leader，运营

薪酬福利

不说了，你懂的

前端工程师

职位描述

1. 支持 PC、小程序、H5 业务开发；
2. 攻克技术难题，打造好用的跨 PC、小程序、移动 Web 组件库；
3. 开发和维护高可用的 Node 服务；
4. 持续改进前端工程化体系，推动前端的自动化、工具化；
5. 关注技术发展，并转化为内部应用；
6. 营造良好的前端技术氛围，促进团队成长。

职位要求

1. 本科及以上学历，计算机相关专业，工作经验不限；
2. 热爱前端开发，具备良好的团队协作精神和高度的责任心；
3. 有良好的编码习惯和快速学习能力，能够深入技术研究，追求极致；
4. 有前端性能优化、组件化和模块化方面的实践经验；
5. 熟悉 Python、Node、Go 等服务端语言是加分项。

后端工程师

职位描述

1. 对标业内顶级 PaaS 和 SaaS 平台产品，按照业务领域需求，打造优秀的产品；
2. 协作开发，编码实现；
3. 参与技术方案讨论，解决开发中的技术难点；
4. 提出建设性意见，提升系统性能。

职位要求

1. 统招本科以上学历，3-5 年工作经验；
2. 良好的编码品味，优秀的设计能力，热爱写代码；
3. 喜欢新技术，对业内主流的技术有自己的解读和见解，了解其优势劣势及适用场景；
4. 基础知识扎实， 协议、架构、存储、缓存、安全等；
5. 聪明、乐观、认真负责、视野开阔、善与协作。

技术 Leader

职位描述

1. 参与核心系统的设计和编码；
2. 负责研发团队搭建和管理；
3. 对研发团队产出的质量和效率负责。

职位要求经验 7-10 年学历本科及以上

1. 大学本科及以上学历，5 年以上 Web 后端系统研发经验，积累深厚；
2. 2 年以上团队管理经验，能够打造快速进步的优秀团队；
3. 对软件开发有较深理解，能够产出较好设计；
4. 有一定的产品和业务 sense ；
5. 有复杂系统从 0 到 1 搭建经验者优先；
6. 有跨地域管理经验者优先；
7. 熟悉 To B 领域优先。