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如题 已经失业半年了 彻底吃土状态 自身经历告诉我这种公司各方面会差强人意 然而 不去就没得过了 去了吧实在不甘心
第 1 条附言 2018-10-18 12:06:22 +08:00
20 号发上个月的工资
给我面试的人自己没说具体的工资发多少
反而打了个电话让另外一个人跟我电话说好奇怪
然而另一个人也只是在电话里面说了个大概
底薪不高两千多。。。。最后到手估计四五千到头儿了
给我面试的人自己没说具体的工资发多少
反而打了个电话让另外一个人跟我电话说好奇怪
然而另一个人也只是在电话里面说了个大概
底薪不高两千多。。。。最后到手估计四五千到头儿了
 | 1 v2byy 2018-10-18 11:16:42 +08:00 20 号发上个月工资？ |
 | 2 maichael 2018-10-18 11:16:53 +08:00 马死下地走 |
 | 3 hawhaw 2018-10-18 11:18:25 +08:00 这种公司是比较无耻……. 但怎么说呢 你如果实在是愁工作，那就去吧 风险其实也没那么大 |
 | 4 publicvoid 2018-10-18 11:20:31 +08:00 过来人告诉你 ，什么时候发工资决定了公司的财力实力。。20 几号发工资的公司，大概率是深坑，你去了大概率会不开心且爱吐槽 |
 | 5 frozenway 2018-10-18 11:22:18 +08:00 20 号发上个月工资就去将就着吧，20 号发上上个月工资就不要去 |
 | 6 jydeng 2018-10-18 11:24:59 +08:00  1 前公司 20 号发这个月工资 |
 | 7 Greendays 2018-10-18 11:28:30 +08:00 本公司原定 5 号发工资，这个月说是税率调整，拖到今天了，说是明天发。感觉心里慌慌的 233 |
 | 8 Tink PRO 20 号发本月工资？ |
 | 9 masir 2018-10-18 11:31:24 +08:00 via Android 现在是 25 号发这月工资，之前公司是 25 号发上月工资 |
 | 10 liangzi OP |
 | 11 efcndi 2018-10-18 12:47:24 +08:00 还是好好活着吧。如果是为了解决吃饭问题，可以去看看，边干着边找其他的机会了。 |
 | 12 zhangyichent 2018-10-18 12:55:10 +08:00 我这是 20 号发这个月工资。。。。 |
 | 13 calvincc 2018-10-18 12:56:58 +08:00 via Android 拿到工资的间隔时间都是一个月，1 号发上个月的工资和 30 号发上个月的工资没啥区别吧？ |
 | 14 zwzmzd 2018-10-18 13:01:26 +08:00 via iPhone 差强人意不是这么用的吧 |
 | 15 Moorj 2018-10-18 13:02:56 +08:00 1 号自己给自己发工资的路过 |
 | 17 kulove 2018-10-18 13:11:14 +08:00 好像劳动法规定最晚不能超过 15 天吧？ |
 | 18 Deville 2018-10-18 13:11:24 +08:00 @publicvoid 咦，这个我还比较好奇，感觉普遍是 5 号发，现在公司是 10 号发，但了解到还有 15 号发的，感觉是各公司财务结算时效问题？ |
 | 19 PureWhiteWu 2018-10-18 13:12:51 +08:00 1 如果过不了了，还是去吧。 如果能熬一熬，多提升下自己。 |
 | 20 davi1989 2018-10-18 13:13:51 +08:00 via Android 15 号发工资，除非遇到放长假，从不延迟。 |
 | 22 imn1 2018-10-18 13:15:48 +08:00 我老妈做了几十年国企都是 15 号发本月工资（考勤部分次月计算，属奖金类别） 我第一次听到时，人生第一次感觉国企真好 |
 | 23 killeder 2018-10-18 13:15:49 +08:00 狗日的我们公司 15 号发，9 月份的工资还没有按新税执行 |
| 24 liangzi OP 如果熬不过去了 勉强去了 发现是个坑 工作中无法提升自己 又要找其他的 这就是我十几年的悲剧经历 实在是厌倦了 |
 | 25 bzq2810 2018-10-18 13:17:59 +08:00 via iPhone 我还知道一个 30 号发上个月工资的 |
 | 26 helionzzz 2018-10-18 13:24:47 +08:00 每个公司考核制度不一样 待过 5 号发的 也待过 25 号发的。。没区别啊 |
 | 27 BestSera 2018-10-18 13:29:19 +08:00 我们就 20 号发上月工资，虽然很准时，但是也不知道图个啥 |
 | 28 dwyyy 2018-10-18 13:49:30 +08:00 拖一个月工资，可以多吃点利息，最近面试有家 23 号发工资的，果断不去 |
 | 29 yogogo 2018-10-18 13:55:30 +08:00 之前一家公司，刚开始每月 25 号，后来开始一天一天拖了，最长的时候拖到了下个月 10 号，也是我离职的时候 （ _`） |
 | 30 passerbytiny 2018-10-18 13:59:46 +08:00 3 过来人告诉你，凡是 15 号以后发上月工资的，除非工资不是主要收入来源，绝对不要去。 财务计算一般需要 10 天，再预留 5 天时间，十五号发上月工资是常规情况，十五号之后发，就是公司刻意为之的。而这个刻意的原因并不是压工资（压工资有其他更有效的时段）而是公司自己觉得无法在多数情况下保证在 15 号之前工资到位。这种情况，工资拖欠的风险相当高。如果是小公司，业绩不好直接停发工资（并且老板直接无视劳动仲裁另起灶炉）的可能性都非常高。 |
| 31 publicvoid 2018-10-18 14:01:12 +08:00 @Deville 不是什么时效问题，就是资金周转问题，有钱的公司发的早，没钱的公司就发的晚。没什么钱的公司的待遇福利人性化什么的。。。你都懂得。。。 |
| 32 passerbytiny 2018-10-18 14:03:05 +08:00 @kulove #17 这规定没多大用，你要不离职不会去申请仲裁，要是离职申请仲裁那就不止 15 天。另外这个规定很容易规避，我现在的公司，虽然是 15 号发上月工资，但合同上写得是 30 号发上月工资。 |
 | 33 ybbswc 2018-10-18 14:06:25 +08:00 via Android 我们 20 号发本月工资。 |
 | 34 incheon 2018-10-18 14:07:31 +08:00 10 号的路过 |
| 35 Deville 2018-10-18 14:22:43 +08:00 @publicvoid 有国企、央企集团也是 15 号发工资。。比小私企还要晚。。 |
| 36 publicvoid 2018-10-18 14:26:38 +08:00 1 @Deville 国企还号称工资 2000 呢？不一样大把的人争着去。。你就不要想多了。。。私企且 20 几号发工资的。。。大概率坑。。。过来人忠告。。。如不信邪。。。那就请去吧。。。 |
 | 37 duvalier 2018-10-18 14:29:20 +08:00 via iPhone 我们医院 5 号发这个月的工资，月底发上个月的奖金，这是什么操作？ |
 | 38 lneoi 2018-10-18 14:32:51 +08:00 我之前 30 号发呢... |
 | 39 wsyzzz 2018-10-18 14:34:05 +08:00 我们这正职员工 10 号发，实习生 20 号发 |
| 40 liangzi OP @duvalier 你们医院如果是事业编制就无所谓了。曾经面试过一个坑的。工资 15 号发一部分 另一部分月底再发 听了之后果断不去 |
 | 41 yiFire 2018-10-18 14:45:17 +08:00 15 号发上个月 的。。。然鹅我都要受不了更别说 20 |
 | 42 Terry05 2018-10-18 15:05:55 +08:00 惊讶现在年轻心理承受能力如此脆弱，动不动就想轻生 |
 | 43 mrzx 2018-10-18 15:17:20 +08:00 我们都是月底 28 号发当月的工资. 而且公积金和社保都按标准来发,不玩滑头. |
 | 44 vfeng93 2018-10-18 15:19:00 +08:00 28 发当月工资 |
 | 45 vipdog73 2018-10-18 15:31:31 +08:00 我们就 18 号发上月工资，虽然很准时，但是也不知道图个啥 |
 | 47 EvanQu 2018-10-18 16:05:05 +08:00 我们是 15 号发工资 碰到周末或者假期 就提前发,...没有一次延期过.. |
 | 48 zhengwenk 2018-10-18 16:06:12 +08:00 不考虑 |
 | 51 aiiua 2018-10-18 17:37:46 +08:00 只想说  |
 | 52 zhangalong69 2018-10-18 18:02:01 +08:00 10 号发工资的美滋滋 |
| 53 passerbytiny 2018-10-18 18:20:07 +08:00 @EvanQu #46 只要是完美遵守劳动法的，非国有背景，或者正在去除国有背景的公司，基本都是这样发。15 号发工资，人事和财务都省事。 |
 | 54 fengqi 2018-10-18 18:24:15 +08:00 同 15 号发上个月～ |
 | 55 moshao6 2018-10-18 18:26:55 +08:00 10 号发工资 |
 | 56 BingoXuan 2018-10-18 18:40:51 +08:00 via Android 我们公司就是，不建议去。还好我在分公司，环境还好。但财务是总公司管的，只能 20 号发工资，不然应该很早发。 |
 | 57 hualongbei 2018-10-18 19:17:33 +08:00 成本控制最好的快递企业了解下，节假日还顺延的了解下 我们一致认同他就是吃利息 |
 | 58 jingniao 2018-10-18 19:23:19 +08:00 via Android 7 号，比不上 30 号发当月工资的 |
 | 59 iiduce 2018-10-18 19:25:51 +08:00 所有的淘宝客都是 20 号发工资哈~ |
 | 60 wobushizhangsan 2018-10-18 20:36:56 +08:00 via Android 我们延后 20 到 25 天发工资 |
 | 61 watzds 2018-10-18 20:39:15 +08:00 via Android 待过提前 15 天发工资的公司，很烂 |
| 62 liangzi OP @watzds 我就呆过一个 15 号发当月工资的 只是给我们提前发 其他人还是次月 20 号发上个月的 岗位轻松凑合吧 |
 | 63 matou 2018-10-18 21:38:52 +08:00 via iPhone 这不就是我公司么。。 |
 | 64 MonoLogueChi 2018-10-18 21:56:29 +08:00 via Android 我们公司基本上是月末倒数第二天，或者是最后一个周五发工资，据说以前有一次拖到了一号，然后被罚款了。 |
 | 65 mingyun 2018-10-18 23:23:35 +08:00 via Android 我们 28 号发 |
 | 66 harde 2018-10-18 23:30:36 +08:00 我们 28 号发上个月 20 日至本月 20 日工资。 |
 | 67 BQsummer 2018-10-19 08:46:20 +08:00 via Android 我们公司 10 号发上个月 25 号的工资 |
 | 68 chocotan 2018-10-19 10:10:38 +08:00 我们公司也 20 号发上月 |
 | 70 nuko 2018-10-19 10:43:52 +08:00 别紧张，我也 20 号发上月工资，甚至有可能晚一两天，但是没有拖欠工资，也就凑合算了 |
| 71 liangzi OP @nuko 上午又跟那边通了个电话 基本确定写在合同里面的工资不多(3k) 其他的补助加上所谓的提成(计件)一共一千多 也就是我到手 4K 左右。。。。卖苦力的 一生当中最好的机会没有把握住 而立之年没有技术没有学历 只有满脑子的思绪满天飞 也只能凑合过吧 |
 | 72 devotenimabi 2018-10-19 10:59:16 +08:00 你在说我大苏宁么 |
| 73 liangzi OP @devotenimabi 哈哈 |
 | 74 JamesR 2018-10-19 11:15:36 +08:00 1 可以上一个礼拜班，看看不就清楚了。 |
 | 75 yuriko 2018-10-19 11:27:23 +08:00 （我记得华为每月十号预发当月工资） |
 | 76 460881773 2018-10-19 11:35:07 +08:00 20 号发的我已经干了一年了 |
 | 77 silhouette 2018-10-19 12:11:17 +08:00 via Android 这不是华为吗 |
| 78 liangzi OP 面试说试用期 4500 ／月（包含各种补助） 结果合同上写月工资 2500 其中基本工资 2000 加班 500 无其他补助。跟人事提出异议 修改合同为月工资 2500 其中加班 2000。。。。醉了 |
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