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很多时候发现就算发简历了还是几乎面试机会都没有，拒绝率高达 90%。
 | 1 niboy 2016-02-02 22:01:51 +08:00 不要写自己是自考的啊，写学校学历就好。 非计算机要应聘计算机的要至少要有相关经验吧 |
 | 2 mawing 2016-02-02 22:04:27 +08:00 可能人家真的觉得你的简历没什么亮点，你不能单说一条学历就把人家定死了啊 |
 | 3 YouXia 2016-02-02 22:11:02 +08:00 以前不会。 现在会，因为最近 1 、 2 年帮助内推过的简历也有那么几百份，学历差的只有一个过简历面的，是个 UI ，电面后被刷掉了。所以，现在帮不认识的人内推，先看下学历是否是正规本科以上学历。 |
 | 4 braineo 2016-02-02 22:17:41 +08:00 via iPhone 大公司好像比较看专业啊…我自学一年也才刚刚找到工作 |
 | 5 dillon 2016-02-02 22:21:00 +08:00 via iPhone 当然一定必须会 |
 | 6 Pastsong 2016-02-02 22:23:41 +08:00 当然会啊，只是程度不一样 比如黑人一定会受到歧视这样 |
 | 7 just4test 2016-02-02 22:42:22 +08:00 via Android 会。除非你很优秀。 |
| 8 just4test 2016-02-02 22:44:17 +08:00 via Android 除非你做出了令人信服成绩，否则没学历就直接不考虑了。 |
 | 9 Cathy0571 2016-02-03 09:29:40 +08:00 非科班出身还好，会看学历。一般经历还过得去的话，都会先电话聊聊。目前为止，只有 1 个低学历过了我这关。 |
 | 10 zjyExcelsior 2016-02-03 10:25:34 +08:00 面试，主要看能力。。 |
 | 11 jarlyyn 2016-02-03 10:39:26 +08:00 专业不会，学历会。 |
 | 12 rming 2016-02-03 11:39:33 +08:00 非 CS 专业，参加过五次面试，悲剧过一次 |
 | 13 kangnixi 2016-02-03 15:12:37 +08:00  2 想获取面试机会，可以试着把『教育背景』放到『项目背景』后面，你可以看看这篇文章：如何找到满意的技术工作（ http://blog.qiji.tech/archives/2075 ） |
| 16 Cathy0571 2016-02-03 16:25:56 +08:00 @Wanx 主要还是看工作经历和项目经验。学历会考虑，因为我们技术负责人会看学历。一般项目还 ok ，都会电话聊聊的。前几天遇到了一个“我学历低我有理的” %>_<% |
 | 17 itkiller 2016-02-03 20:30:49 +08:00 学历不行，就靠实践来补，我不信用人单位会眼瞎到忽视一个能力出众、有实战作品证明的求职者。 但如果没有任何证明依据且非名校毕业，那就不能怪 HR 了。 |
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