估计大公司只留下 20%程序员。 小公司老板只留下业务员了，程序员全部毕业。
模型能力预测：
AI 能直接编辑视频，AI 短剧大洗牌
编程方面的模型吊打现在的 opus4.7 跟 gpt5.5 。
程序员方面，门槛更低，只愿意学习新的编辑器跟模型，不再接受新知识。
预测 2027 年开始，AI 自己写底层函数，全面进入二进制时代。
 | 1 JoeJoeJoe PRO 如果 AI 的底层没有突破的话, 如果硬件技术没有突破的话, 大量裁员的场景可能还得再等等. AI 吊打一切的代价是 Token 使用量吊打账单. |
 | 2 mk3s 5h 15m ago 和年初一样，现在各家 ai 明显都瓶颈期了，你告诉我下一个能维持 ai 泡沫的故事在哪 |
 | 3 Laobai 5h 11m ago 现在 Token 的成本已经大于普通员工了 |
 | 4 lerry 5h 8m ago 快进到流浪地球 2 ，实时生成操作系统 |
 | 5 kuhung 4h 44m ago 1. 资本收入不及预期，开支循环难以为继，大模型企业重新估值 2. 模型进入瓶颈，高价值方向（如 coding ）进入平台期，线上安全故障频发 3. 企业开始重新重视人才梯队培养，快钱机会消失 4. 卖课和自媒体依旧火热，因为没有其他新的低门槛参与的热点 以上，我瞎编的。 |
 | 6 hubaq 4h 21m ago 说不定 Q4 直接泡沫破裂，“一夜回到解放前” |
 | 7 SunShare 3h 58m ago 那时应该在“广进计划”名单里安全毕业，回归生活本质，而非一头扎在互联网的工作中，找到 WLB 。活着，就应多出去看看人文地理，世界很多样也精彩。 --- 当然，这是愿景！ |
 | 8 sxbaixing 3h 16m ago 龙虾普及了 agent 的概念，没人再提龙虾，各家大模型公司都推出 agentic 能力更强的通用 agent 产品 |
 | 9 fredweili 3h 13m ago 这么裁员你就想当然了，AI 可以背锅么？可以挨骂提供情绪价值么？ 而且不是不学习，是学习的方式变了，看书看视频肯定不如边干边学，以前没这个手段而已 |
 | 10 whoosy 3h 13m ago 说不定倒退 |
 | 11 zfyime 3h 8m ago 我看到的是 token 紧缺 |
 | 12 riscv 3h 7m ago via Android 就没想过，被毕业的员工完全可以复刻老东家的产品，ai 会让很多没有护城河的产品竞争加剧。 如果公司只剩老板和一个员工了，被裁的也完全可以自己做老板和招一两个员工另起炉灶。 |
 | 13 stanley0black 3h 5m ago 1 ，国产模型的能力更进到 opus4.6 的水准 2 ，coding plan 全部被 token plan 取代 3 ，token 单价下降由于国产替代 |
 | 14 chenluo0429 3h 2m ago via Android  1 AI 可以自迭代无限提升，能力指数级增长，可以实现对现实的感知和干预。很快时间就研究出了永动机，永生技术，时空穿梭等一系列技术，从而彻底改变了人类乃至宇宙的命运。 --- 这是大模型，不是许愿机，谢谢 |
 | 15 Exxfire 2h 57m ago 瞎猜会有： 新技术出现，token 的费用大幅度下降 大模型存在自主意识被证实 |
 | 16 dudubaba 2h 54m ago 现在算力还是不够的，还没有大面积应用，只是在个别行业比如编程、写作、视频这些靠软件自动化的领域突破。有的行业涉及隐私是全面禁止 AI 的，加上 token 越来贵，已经大于人力成本了，所以应该达不到这种，但是程序员被革命是越来越快倒是真是。 |
 | 17 theArrowOfCupid 2h 20m ago 数字员工出现，需求/设计/开发/测试流水线被完全打通，无需人工干预； 机器人响应速度变快，更加智能化，能自主决策，一定程度上能摆脱遥控器控制； |
 | 19 BigPiggggg 2h 7m ago 现在 ai 用的人越多，ai 的成本就越高 |
 | 20 OceanZH 1h 43m ago https://baoyu.io/blog/2026-04-28/ais-economics-dont-make-sense 大模型公司有非常严重的财务可持续性问题，全靠融资烧钱维持着，目前看不到反转。而且把 甲骨文、Amazon 等其他公司一起拉下了水，现在泡泡越吹越大。 等到明年过年，AI 会发展的多强不好说，但是一定会变得更贵。 |
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