目前经过了五轮面试，才到谈薪酬阶段，但是还没谈，就要我先把个税的前 12 个月的证明以及学历证书都给他，还有身份证号给他，这合适吗？我第一次碰到，v 友们解释一下
 | 1 jackOff 12 天前 正常不是 HR 一开始就要核查学历吗 |
 | 2 sddyzm PRO 服从性测试 |
 | 3 unusualcat 12 天前 via Android 不合适。。。 |
 | 4 danbai996 12 天前 还有面试前就要的 |
| 5 unusualcat 12 天前 via Android 起码有个大概的范围，双方都认可的基础上，再在谈下一步的详细资料。 |
 | 6 erwin985211 12 天前 如果是学信网证明合理 学历证书不合理 |
 | 7 root71370 11 天前 via Android 之前的外包 面试前就要这些东西 |
 | 8 chenliangngng 11 天前  4 如果你没法拒绝，那就没法拒绝，你懂我意思吗？如果你没有办法和别人谈判或者有 plan B 就只能接受别人的安排 |
 | &nsp; 9 letwewell 11 天前 换工作吧，虽然要这些可能表示你被录取了 |
 | 10 nomansky 11 天前 不合适。不正常。 |
 | 11 Alexzhao 11 天前 不合适，不能惯着 |
 | 12 catch 11 天前 不合适，好工作不是遍地都是，换一个 |
 | 13 8355 11 天前 身份证可以先不给吧入职之后再给，税前证明这些应该是为了给你定薪资，给个截图就行吧，学历证书之类的给个照片带水印，学信网可以先不给吧。 |
 | 14 coderlxm 11 天前 via iPhone 主要是怕你学历造假，现在太多了。不给也行你只要能给她证明学历是真的。 |
 | 15 L4Linux 11 天前 via Android 个税 12 个月是定薪要参考的吧 |
 | 16 wweerrgtc 11 天前 via iPhone 身份证号不合适，其他可以给 |
 | 17 a href="/member/szdubinbin" class="dark">szdubinbin 11 天前 这个跟你在不在职，有多强的谈判资本有关了。鄙人前东家作为中国 [最受尊敬互联网公司] ，也是搞出过 offer 前背调，先发材料后谈薪的操作，但是没办法，刚毕业几年太想进步了。 |
 | 18 docx 11 天前 via iPhone 就是拿这些资料去给你定工资 |
 | 19 cs419 11 天前 不合适，但你这都五轮面试了，那看样子是个大厂，那就看你自己取舍了 给了不一定能吃上大厂的饭 不给肯定吃不上 决定不给的话 也可以投诉一波 让这坑爹公司社死 |
 | 20 dddd1919 11 天前 hr 想拿你之前薪资作为 argue 的 base ，别给你涨的太离谱 |
 | 21 bruce0 11 天前 呃呃我以为这是常规操作呢,我之前也被某个大厂这样搞过,技术面试完了,直接要流水证明,然后我没有下文了 |
 | 22 xiaohu06 11 天前 hhh 这周刚面了某 od ，一样的操作， 面了三轮技术面，最后定薪给了个加上加班费的平薪。 |
 | 23 OutOfMemery 11 天前 现在定薪都要 12 个月的了嘛。。。。。。 |
 | 24 zerovoid 11 天前 不违法的情况下，那就是双向选择，用脚投票， 之前不是还有给面试者打车费的公司么。 |
 | &nsp; 25 zzz22333 11 天前 via Android @OutOfMemery 要看年包的 |
 | 26 whileFalse 9 天前 V 友们，工资流水学历证书都没提供就要谈薪资，这合适吗 |
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