
比如企业给员工装上后台隐藏的 agent ,只学不说话,不出一个月,就可以把该岗位需要的行业技能给总结成一组 skills 文件了。
这些 skills 文件是公司的资产,也是裁员的底气。
你们说,这会实现吗?
1 osilinka 3 月 21 日 skills 后面还需要 alidation ,所以还是替代不了人啊 |
2 sddyzm PRO 以后大创新靠材料,小创新靠 md 文档 |
3 levelworm 3 月 21 日 via iPhon 结果发现 AI 拼命上 v2 |
4 WoodytheSuper 3 月 21 日 @levelworm 我也觉得,学一身摸鱼的本领。 |
5 msg7086 3 月 21 日 裁员了谁来坐牢( |
6 tho 3 月 21 日 大体上你的理解是没错, 写字楼就和厂房一样,以前都是工人,以后都是机器。 |
7 benson458 3 月 21 日 不需要思考的工作都会被替代。。。 |
8 googlefans 3 月 21 日 能标准化的工作都会被 ai 替代 |
9 datocp 3 月 21 日 via Android 哈哈一文不值的经验,只要没人写在互联网,我在想 AI 它真的能无中生有创造嘛!!!至少我觉得我脑袋里的一些东西,互联网没有。 以后提倡闭源? |
10 Lemonadeccc 3 月 21 日 会的,不过不一定是 skill 形式。现在养 openclaw 其实就是把员工使用者的如何工作、如何产出数字信息化。人就是给这些做训练养料的。成熟之后 openclaw 就能仿照使用这个 openclaw 的员工的行为去工作了,员工也就不需要再雇佣了。当然形式可能不是现在 openclaw 的最终形态。反正迟早会出现能基本替代的。 |
11 SD10 3 月 21 日 个人感觉:在计算机上操作的,信息加工类的行业,绝大多数都会被替代 |
12 dyxang 3 月 21 日 不全会,有些会先把门闭起来导致你没有材料写 skill 。比如 cobol 这种语言基本没人会所以 ibm 靠他赚钱,但是你拥有了很多最佳实践后让 ai 学会了 cobol ,人家就不用 100%地花大价钱请专人来做这个事了,假定有另一家公司知道了这件事,那么它会把自家的示例都关起来,不让你学。 还有就是,你这个职位需要担责或者坐牢吗?需要就不可能被替代 |