 | 1 zuosiruan 2 天前 加班有钱？ 大部分不都免费加的吗 |
 | 2 hxpmc 2 天前 以前在国企领过，平常 1.5 周末 2 。但是基础工资低 |
 | 3 yeteng 2 天前 我们节假日加班按照国家规定几倍工资就发几倍。平时加班就加到调休 |
 | 4 liaojl 2 天前 via iPhone 2 倍周末加班工资，拿了几个月了，累趴。 |
 | 5 maliang01 2 天前 基本工资得 1.5 倍算么，亏死.... |
 | 6 wyattyhh 2 天前 via iPhone 我们搞加班排名，加班工资并不是 1.5 倍，这东西为什么没法律保护 |
 | 7 BeFun 2 天前 没有 1.5 ，我们加班是每个小时 15-20 ，不一定 |
 | 8 kamikaze472 2 天前 之前遇到过加班一倍工资的, 已经很感恩了 |
 | 9 aeucon 2 天前  1 我领过，但是那 1.5 倍的基数是当地法定最低工资 1600 元，而不是我的实际工资。 |
 | 10 midsolo 2 天前 在外企的时候最多拿过 4w 加班费，本土企业都是免费加班，加班前画大饼说给调休，加班后翻脸不认人，说什么等以后闲下来再给我调休，这不是屁话吗，最后离职了还没闲下来过 |
 | 11 jianghuan2 2 天前 目前没有。 但是： 第一份工作国庆要人值班。实际上花一点时间巡查一下服务器，剩下时间就玩手机咯。可以拿三倍工资 |
 | 12 x2024 2 天前 1 在富士康的时候拿过 1.5 2 背，3 倍的时候只上到 3 倍前一天的 59 分 |
 | 13 evan9527 2 天前 领过节假日 3 倍工资的，国庆期间人都在老家了，主管电话过来说有个需求要修改。 我当时不知道有加班工资，大概花了 4 个小时处理完，拖到晚上才上报。 然后主管才问我要 3 倍工资还是一天调休。早知道多摸 2 天鱼再上报了。 |
 | 14 elron 2 天前 之前国庆加班，领到过 |
 | 15 handsome198311 2 天前 via Android 我们工厂流水线，周一到周五加班都是 1.5 哦。 周六周天 2 倍哦。赶紧加入我们，亲。 |
 | 16 z1111h 2 天前 2020 年五一加班领了一天三倍工资 2023 年十一加班，领到了一天三倍工资和两天两倍工资 都是实际日薪的倍数 |
| 17 z1111h 2 天前 非法定节假日的加班工资没有领到过，都是调休的 |
 | 18 behindeye 2 天前 via Android 五一，国庆领过 |
 | 19 stopWorking 2 天前 真闲下来又准备裁员了 |
 | 20 iColdCat 2 天前 之前在外企领过，工作日加班按小时算 1.5 倍工资，周六日两倍，节假日三倍，不过抢不到，节假日的加班名额都被大佬包揽了 |
 | 21 ATKLLL 2 天前 以前在台资企业领过 2 倍,不过我那时候工资很低,很多老员工没事就加班,一天两千块到手 |
| 22 stopWorking 2 天前 @midsolo 真闲下来又准备裁员了 |
 | 23 hhhh115 2 天前 1 五一加班领到过，也就一天是三倍。 平时和周末我只能说，劳动法就是个笑话 |
 | 24 wu00 2 天前 工厂里不都是平时 1.5 ，周末 2.0 ，节假日 3.0 么 |
 | 25 natchiautumn1 2 天前 @hhhh115 突然觉得，老老实实赚钱，还不如做老赖搞钱来得快。 |
 | 26 TANG11 2 天前 有，不过要申请，不申请就是免费加班 |
 | 27 lxyv 2 天前 1.5 没领过，去年五一当天加班拿了 3 倍的 |
 | 28 devK 2 天前 节假日领过基础工资的 3 倍工资（ 0.7*3 ） |
 | 29 luziafy 2 天前 拿过几个小时的... 一年加了不到一天应该，忘记了 |
 | 30 guoooo00oohao 2 天前 我领过国庆的 3 倍 |
 | 31 pikachu233 2 天前 平时调休 周末两倍 节假日三倍 除非特别特别急到不行那种 我是不愿意赚这个双倍的 上上个月加了两天周六 上个月一天周六 上了年龄了基本适应不了 但凡没有休息两天一周都过不好 要是我才 20 多 我能周周找事去加 |
 | 32 ferryzhu064 2 天前 拿过节假日 3 倍和周末双倍。平时加班没拿过 |
 | 33 buxushow 2 天前 曾经领过 |
 | 34 mazk 2 天前 via Android 在外企领过，平日 x1.5 周末 x2 法定 x3 全都有。后面到国内民企就都没了，纯义务加班 |
 | 35 ODESZA 2 天前 我曾经领过，但是非常恶心。 工资构成为 2750 （基本工资）+8000 （绩效补助） 加班是有 1.5 倍，但是是按照 2750 的基本工资除以 30 天计算； 但是你要是请假，那就按照你的总收入除以 22 天计算扣除工资，真是玩的一手好双标 |
 | 36 totoro625 2 天前 国企，领过节假日加班的，财务告诉我，从年底奖金里面扣 朝三暮四的区别，提前把奖金预支一部分给我了，工资总额不变 |
 | 37 wkzq 2 天前 只有在打暑假工的时候进的电子厂领过 |
 | 38 theGreatMan 2 天前 在外企领过，过年的时候值班三天，不过是实习工资 170 一天，一共领了 1500 左右 |
 | 39 0x0x 2 天前 via Android 13 年实习的时候有，平时 1.5 ，周末 2 。刚工作也爱学习，平时晚上都回去学习两小时。带薪学习 |
 | 40 laimailai 2 天前 某 500 强公司拿过 1.5 倍、2 倍 ，不过不是真实工资是基础工资（不包含绩效工资部分），是实际的 1.2 ，1.5 被 |
 | 41 cpper 2 天前 没拿过 1.5 倍，因为拿的是 2 倍 |
 | 42 Miaosful 2 天前 只拿过 3 倍，没见过 1.5 倍 |
 | 43 Essaim 2 天前 都没拿过，加班都是调休。 |
 | 44 xinyewdz 2 天前 节假日拿过 3 倍 |
 | 45 tomcat12F 2 天前 华子外包周末加班 2 倍，不过为了证明工作量饱和到需要加班不是蹭加班费，需要平时超过正常工时多少个小时，加班越多平时需要溢出的工时越多 |
 | 46 HoloShadow 2 天前 华为周末加班是有的 有的朋友会每个月拉满 |
 | 47 zhuanggu 2 天前 在日企领过，晚上加班 1.5 ，周末 2 ，节假日 3.有的同时拿加班和工资差不多了 |
 | 48 enderftt 2 天前 得物周末加班是 2 倍 |
 | 49 konakona 2 天前 加班费还是很重要的，没必要火急火燎赶在 8 个小时内拼命完成来避免无偿加班（实则是任务分配不均衡）。 如若有了加班费，员工对于激进项目的积极性也会提升许多，完成项目后适当修正 1-2 天又能重新正能量的拥抱工作，而不是上班如上坟。 我认为调休远不如加班费来的正向。 |
 | 50 MoozLee 2 天前 之前在某个上市公司的子公司时收到过 |
 | 51 Vaspike 2 天前 多年前十一加班拿到过,当时很不愿意去,发工资时就爽的很 |
 | 52 dudubaba 1 天前 16 年领过，周六加班都是两倍，周会领导一般会直接问谁缺不缺钱，缺的话一个月可以申请加班 2 次，不过那时候工资低一天算下来是 300 ，周六就是 600 ，是真爽。周六一个人呆办公室摸鱼，到点下班。 |
 | 53 chevalier 1 天前 2022 年春节正好赶上 NBA 开播，作为国内独家在线直播平台，在公司值了三天班（其实没啥事，就是怕有问题），按照 8 小时/3 倍计算，每天最高累计 12 个小时折算 4.5 倍，三天搞了 13.5 天的工资。 那真是国内互联网最后的美好岁月啊 |
 | 54 number 1 天前 via Android 没领过 1.5 的，国庆加班领过 3 倍的 |
 | 55 cominghome 1 天前 除了按小时算薪水的岗位很少有发 1.5 倍（平时加班）的吧。我司只有法定节假日加班会给三倍，其他的都是调休。 |
 | 56 pweng286 1 天前 996,但是请假按照 21.85 工作日扣钱.呵呵. |
 | 57 JingXiao 1 天前 via Android 端午加班，领过三倍（领导提前去申请报批） |
 | 58 MacsedProtoss 1 天前 via iPhone 一般应该是法定假日 3 倍 周末 2 倍吧，哪来的 1.5 倍 不过没领过 因为没加过班 |
 | 59 opengps 1 天前 当然按标准领取，但标准是基础工资算的，其实一天下来三倍的总金额还不如平常一天多 |
 | 60 mansurx 1 天前 2020 年春节领过，因为突发疫情整个春节假期全在加班，连续开了一个 9 天的会，讨论远程办公的技术方案并落地。领了 12 天工资。截至目前仅此一次，估计这辈子也就这一次了 |
 | 61 casatAway 1 天前 前司节假日每天可以算 4.5 倍，现司最多 5 倍，但就没被轮到过节假日加班== |
 | 62 x86 1 天前 以前待香港公司，赶项目的时候给 2 倍 |
 | 63 SakuraYuki 1 天前 出外勤的时候有 |
 | 64 Cruzz 1 天前 劳动法是为了加入 wto 给老外看的，你以为是真的想给你们提高待遇是么。 |
 | 65 yshan 1 天前 16 年毕业在北京的第一家公司领过，中秋+国庆 领了 10 天工资 |
 | 66 shtzlwdmkf 1 天前 目前周末双倍，日常义务 |
 | 67 WithoutSugarMiao 1 天前 在百度拿到过 国庆家里值班 三倍工资。 |
 | 68 hubianluanma 1 天前 只有餐补和调休，不过很少加班 |
 | 69 craftsmanship 1 天前 via Android @mazk 同 |
 | 70 isnullstring 1 天前 领过，按基本工资算的 1.5 倍，130 块 |
 | 71 taozheju 1 天前 节假日三倍工资，其他时间只有调休。 |
 | 72 EriczzZ 1 天前 之前在一个国企子公司领过 2 倍。 结果项目肝完了，就裁员，入职还不到一年。 N+1 也没拿到，提前一个月通知就多给了 N 的一个月工资。 第一次被裁也没经验，被通知之后那一个月还在积极交接写代码，就应该开摆。 |
 | 73 HomeZane 1 天前 周末的 2 倍，节假日的 3 倍都领过，就是 1.5 没有 |
 | 74 Shanky 1 天前 全外资控股外企，工作日加班没加班工资，周末加班只有调休 不过节假日当天有 3 倍 |
 | 75 xiangran0028 1 天前 平时下班过后加班就是 1.5 ，好像吃晚饭都算。 |
 | 76 germain 1 天前 当然是调休啦，发钱都要扣税 |
 | 77 keshawnvan 1 天前 只领过节假日的三倍工资。 |
 | 78 Gilfoyle26 1 天前 呵呵，有的时候我真的是动摇了理想信念啊。到底谁才是资本家？？？ |
 | 79 DesperateNeck 1 天前 以前在深圳上班的时候领到过 3 倍加班工资，老板是香港人。 在成都上班的时候领到过 2 倍加班工资（离职后通过仲裁得到的） |
 | 80 qwzhang01 1 天前 大厂都有，3 倍都有，国庆节加班前 4 天，差不多半个月工资 |
 | 81 xyovo999 1 天前 工作日 1.5 ，周末 2 ，节假日 3 ，台湾企业，苏州 |
 | 82 yukiir 1 天前 富士康暑假工的时候天天领 |
 | 83 xubeiyou 1 天前 干了 10 多年 还真没领过 都是调休的- - |
 | 84 L0L 1 天前 在老东家的时候，1.5 ，2 ，3 都拿过，当时还是满爽的 |
 | 85 weer0026 1 天前 在国企加班有拿过，但是基本只在大型项目中有，平时不允许申请加班。 |
 | 86 TheGonG 1 天前 只在当年大四实习的时候领过几天，后面的都是特色：“调休” |
 | 87 iyaozhen 1 天前 1.5 没有。周末 3 倍，节假日 3 倍拿过。但节假日 3 倍是说法定的那几天，不算调休。比如国庆，法定好像就 3 天（+原本 2 天周末、2 天调休） |
 | 88 mbtfdwlx 1 天前 以前在一个国企入股的互联网公司，10.1-10.3 上面会安排一些工作任务，然后申请加班，能拿三倍 |
 | 89 huangqihong 1 天前 以前在台企上班 平时加班是 1.5 倍 周末加班是 2 倍 不过，工作是质检，工资不高 |
 | 90 koor 1 天前 大厂的总包都是算上加班费的吧 |
 | 91 zxs1024 1 天前 领到过三倍的，国庆加班 |
 | 92 FakerLeung 1 天前 没领过 但是领过价值 25 元的宵夜 和 2 倍的周六/节假日加班费 |
 | 93 ringxtee 1 天前 没有工资那不能算加班 |
 | 94 jingdongkehu 1 天前 如果现在在岗的降薪 30%，永不加班，省出来的钱招人。这样对整个社会来说是不是好事？ |
 | 95 lycpang 1 天前 十月一领了三天三倍的。。一天 6k 美滋滋 |
 | 96 wangsd 1 天前 以前国庆拿过一次，后面不让申请加班了 |
 | 97 lsdvincent 1 天前 好几年前有的 周六来一趟 摸到下班 一千多块 |
 | 98 Chicagoake 1 天前 法定假日加班按的三倍，工作日和周末说是调休还没折现过。 |
 | 99 Xlc 1 天前 没拿过 1.5 ，只拿过两倍，平时加班不算，只有周六日算 |
 | 100 liu731 PRO 在金融公司拿过，那时候真爽上下班也不用打卡～。怀恋经济上行周期 |