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可以有适合的，麻烦留言联系
背景
21 年入职的目前公司，23 年开始，公司技术领导不断要求提高人效，将前端 7 人团队，缩减到 24 年 5 人，25 年 7 月 3 人。
短时间人效是上去了，年中高层汇报也比较好看，但实际情况是，25 年 5 月开始，后端转全栈，分工不清，频繁加班，上周已经告知要 996 ，前端成员没有容错，不能正常请假，育儿假，调休，年假请假困难。
其它问题：
1 、国企起薪比较低，加薪周期也很长，一般 2-4 年加 1k ，工作量不匹配薪资
2 、稳定性降低，近几年每年都有裁人，不论是外包还是本部
3 、个人原因，25 年我有孩子了，高强度+中低回报的工作日渐无法满足
个人介绍：
男 | 出生：1994 | 籍贯：浙江德清 ｜ 在职 ｜ 期望年收入 24-30w
国企前端负责人
目前主要工作内容：公司前端技术保障。落地浙江货车 ETC ，浙江省政府，浙江单一窗口，杭州海关，深圳海关，跨境电商等业务。前端组员培训，招聘面试，工作协调，技术储备。
- 2021-03--至今：国企前端负责人，负责跨项目组协调，保障公司前端技术支持，ETC 等项目组业务开发。
- 2018-2021：前端组员，区块链行业，2020 年公司被并购，负责业务开发。
- 2016-2018：Java 全栈工程师，北京天津先后工作 1.5 年，前后给天津联通和天津警察系统等业主做业务开发。
个人网站/微信小程序
http://otaku.gaocc.cc/otaku/ 或 http://otaku.gaocc.cc/otaku/animate/home
https://cake-drill-cc0.notion.site/1678faad6d8a80b698e6d301b18170b6
#小程序://gcc 日常笔记/PtkEr5UpYnDP7Zj
目前工作内容和能力：
1 、代码开发： ETC 项目组负责微信小程序、支付宝小程序、门户(vue)，ETC 管理后台，油品管理后台(react)。同时负责省市政府政务，省自贸区，省跨境电商，公司市场采购等业务组的前端工程搭建，部分业务开发，技术选型，风险评估，技术难点攻坚。
2 、管理工作： 月工作排期，周例会，项目需求评审，跨项目组协调，组员培训，组员代码 review ，招聘面试，技术储备，技术分享。
3 、部分技术能力： vue2/vue3 ，uniapp ，react ，微信小程序，nuxtjs ，svelte ，nestjs 等
4 、其它工作技能：
linux 基本操作(nginx 、node 等环境搭建)、jenkins 、node 后端服务、高德位置服务 API 、Echart 、PlayWright （ RPA ）
部分项目：
浙江货车 ETC ，浙江省政府的态势感知系统，衢州市门户，跨境电商出口代理管理系统，温州市数字保税区管理系统，截止 2025-07 月累计维护和创建 git 工程 154 个。
业绩：
1 、带领前端组平稳支持公司全部的前端项目
2 、加强公司前端方面的技术广度深度，给公司引入 uniapp ，nuxtjs ，react ，sveltet ，vue3 ，nestjs ，pwa ，支付宝小程序等技术。
3 、提供各类技术和代码规范指南文档，提供统一搭建项目的脚手架，培训提高组员技术能力
4 、入职半年晋升前端负责人
第 1 条附言 67 天前
目前公司项目还是不错的，研发上自由度也比较高，具体简历，有兴趣的留言，我发邮箱。
 | 1 lekai63 68 天前 国企不香么。纯做甲方有啥不好的。非想不开 当厂工 0.0 |
| 2 lekai63 68 天前 电子口岸 是不是属于海关系统，那归口上 直接归中央管。电子口岸 算是央企嘛？ |
 | 3 X0V0X 68 天前 via iPhone 这是完全不担心被同事认出来要跑路了吗 |
 | 5 hx100 67 天前 为什么想不开？ |
 | 6 LudwigWS 67 天前 看简历经验和能力不错 |
 | 7 sima675 67 天前 via Android 这里都能碰到老乡，不过国企就是这样的 |
 | 11 iamtuzi3333 67 天前 太牛了，祝早日找到。 |
 | 12 Chet1819 67 天前 via Android 国企也裁人、996 么...... |
 | 13 a2603230 67 天前 这是不是另一种卷呢，国企负责人都想出来找其他工作，我认识的国企的职工，基本上都是努力和上级搭好关系，等上级升迁了，等着一起飞升的。外面的稳定性和国企根本没法比，而且外面还更加卷。 |
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