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hwdq0012
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公司招了在读研究生的实习生,怎么客观的看待这种行为

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  •   hwdq0012 97 天前 8451 次点击
    这是一个创建于 97 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    刚一个硬件实习生 3 个实习束
    又招了两个

    都是在读研 1 研 2 的

    虽然说他们没课才来的
    但公司这个行为感觉怪怪的

    认知有限,说不出怪在哪里

    想听听分析,这种行为是否"合乎礼仪"

    83 条回复    2025-07-09 17:36:48 +08:00
    Rickkkkkkk
        1
    Rickkkkkkk  
       97 天前   3
    你上学的时候从来没实习过吗?
    hidemyself
        2
    hidemyself  
       97 天前   1
    这不是很正常吗?
    大部分公司都这么搞的吧
    hwdq0012
        3
    hwdq0012  
    OP
       97 天前
    @Rickkkkkkk #1 没有,我人上人, 所以说认知有限
    rtv
        4
    rtv  
       97 天前   3
    挺好的,不然没实习秋招的时候就完蛋了
    hwdq0012
        5
    hwdq0012  
    OP
       97 天前
    @rtv #4 好吧,感觉公司有点白漂
    iceecream
        6
    iceecream  
       97 天前
    公司嫖了学生,学生得了经验,双赢
    ern
        7
    ern  
       97 天前
    规范的说,实习期间也要支付薪酬的,只是肯定比员工低。所以不一定是“白嫖”。
    hwdq0012
        8
    hwdq0012  
    OP
       97 天前
    @iceecream #6 所以学生多的城市其实还有这方面的好处, 不过能上手就干活的也少, 这么一样其实也没白漂多好好像
    helionzzz
        9
    helionzzz  
       97 天前   1
    公司嫖了学生,学生得了经验,正式员工收获了屎山 习惯了
    wy315700
        10
    wy315700  
       97 天前   1
    @hwdq0012 #3 有很多研究生,课题、毕业论文直接就是在公司做的。还能赚点钱,多好。
    coderluan
        11
    coderluan  
       97 天前   1
    首先这事合法,其次是否"合乎礼仪",你不能只看身份,而是得看行为,也就是公司怎么管理和要求这两个实习生的,或者简单点让人家干多少活和给开多少钱。
    Chicagoake
        12
    Chicagoake  
       97 天前   1
    刚毕业,大三升大四暑假出来实习了一个月,月薪 3000 出头,做一些杂活。后面大四没课就正常实习了,很正常,公司嫖廉价劳动力,学生赚点钱,做点没什么意义的活儿,混个实习经历。刷小红书能刷到大一就开始实习的,课都不上,有点畸形了。
    acanccc
        13
    acanccc  
       97 天前
    没什么问题啊 公司需要几个打杂的 招实习有什么问题
    Rickkkkkkk
        14
    Rickkkkkkk  
       97 天前
    @hwdq0012 你公司招正式的校招生不看实习经历吗?
    SanjinGG
        15
    SanjinGG  
       97 天前
    没看懂什么意思,没工资?
    gzeng17291
        16
    gzeng17291  
       97 天前
    是不是地方有补贴申请
    yaytohkay
        17
    yaytohkay  
       97 天前   1
    对学生来说绝对是好事,现在工作不好找,研究生期间能找到实习的话会有很大优势。
    公司要是乐意招实习生的话说明公司也不会亏,毕竟大部分实习生一个工作日也就给 180 左右。
    所以我觉得是双赢。
    McVander
        18
    McVander  
       97 天前
    这个行为挺常见的,一般都会有工资,有些是给时薪,而且工作强度很低。学业优先那种,算是各取所需
    luosch
        19
    luosch  
       97 天前   6
    看到这个问题就很奇怪,找实习生是很正常的一件事。然后发现 lz 早就被我标记了一个特殊标签,就恍然大悟了。
    gbin
        20
    gbin  
       97 天前   2
    我们也会一直招实习生,不是为了压榨他们,反而是为了培养他们,我们老板曾经说过,帮助实习生成长也是公司的使命。
    rabt
        21
    rabt  
       97 天前   2
    帝都 招实习生,政府发工资,公司好像还能免税,为啥不招?
    7gugu
        22
    7gugu  
       97 天前
    这个很正常吧,外面大厂招实习生都是找的在读学生啊,本科就是大三大四,研究生研一研二很正常的
    hwdq0012
        23
    hwdq0012  
    OP
       97 天前
    @SanjinGG #15 有点不多
    Kudos
        24
    Kudos  
       97 天前   2
    对学生:可以提前积攒工作经验,早点接触社会,为以后的就业提前规划。实习工资可能不多,但对于在学学生也是一笔不错的收入。
    对企业:廉价劳动力、承担了社会责任,还可能有减税政策。
    所以不管是对学生、企业、政府还是社会,都是一件好事。
    fredweili
        25
    fredweili  
       97 天前
    你是没读过硕士么?研 1 把所有的学分搞定,研 2 三天实习,两天搞课题,这不都是极其正常的么?
    EastLord
        26
    EastLord  
       97 天前
    这都不是我该操心的事儿
    hwdq0012
        27
    hwdq0012  
    OP
       97 天前
    @fredweili #25 v 站是很包容的地方,没读过书会上网也能来, 所以我没读过硕士也来了
    swordspoet
        28
    swordspoet  
       97 天前   2
    为什么我问不出这样的问题
    Zfp
        29
    Zfp  
       97 天前
    我们公司也这样,几乎只招实习生。说白就是公司没钱了,老板抠门了,不想花大钱招正式工。就招些实习生一来凑数打杂,二来便宜,三来外宣可以夸大公司规模,假装有实力。
    ColdBird
        30
    ColdBird  
       97 天前
    公司获得了便宜劳动力,学生获得了带薪学习的机会,双赢
    SanjinGG
        31
    SanjinGG  
       97 天前
    @hwdq0012 #23 那没看出来有什么问题,实习不就是在校的时候干的吗
    yvyvyv
        32
    yvyvyv  
       97 天前
    @Chicagoake 震惊,毕业生,校招,4 年工作经验。
    deplives
        33
    deplives  
       97 天前
    现在招实习生都是一件下三滥的事情了么?
    hwdq0012
        34
    hwdq0012  
    OP
       97 天前
    @Rickkkkkkk #14 裁人,招实习生
    Chicagoake
        35
    Chicagoake  
       97 天前
    @Chicagoake 对了,补充一点,工资开得都很低。看行业,医疗、法律、编辑等真的是无薪资实习,其他行业多数即使有也很低,200/天是很正常的,即便是互联网大厂,即便是北上广深,也最多 200 多。唯一高的是开发岗之类的。学生贴钱进去是很常见的事。
    qishua
        36
    qishua  
       97 天前
    正常啊,并且实习生大多只要求一周最少有三天在岗。反正大三、大四挺正常的
    YVAN7123
        37
    YVAN7123  
       97 天前
    以前在天津的时候,老板爱招因为政府会补贴,用人成本超级低。公司也能好评优
    Honekoneke
        38
    Honekoneke  
       97 天前
    @hwdq0012 懂你,我这边也是这样,裁正式,招实习生。而且招很多实习生,也都提前说了没有转正的坑。
    SkywalkerJi
        39
    SkywalkerJi  
       97 天前 via Android
    公司可以抵税,除非什么都不干,否则肯定是赚的,比外包便宜一半以上。
    duanxianze
        40
    duanxianze  
       97 天前
    这有什么好看待的,非常正常的事
    thevita
        41
    thevita  
       97 天前
    多正常啊, 个人在进入职场前也能踩踩坑,了解各种公司的恶性行为,况且实现协议有啥约束力啊,发现是坑可以马上跑的呀

    二一种,实习也是学术界和工业界的常见合作方式,我们原来牵头的课题也是某个教授派手下研究生来我们公司做,其实干的活还是他在学校哪些,不见 AI 行业一堆大佬都是以实习生方式存在
    kunkunzhang
        42
    kunkunzhang  
       97 天前
    在学校一毛钱都没有,老师更抠门,公司不使劲用就行
    FlashEcho
        43
    FlashEcho  
       97 天前   1
    实习生就得是在读学生啊,不是在读学生不合法的
    zhanying
        44
    zhanying  
       97 天前
    @Rickkkkkkk 大专可能不用实习吧。。。
    Rickkkkkkk
        45
    Rickkkkkkk  
       97 天前
    @zhanying 这...不太清楚你是什么角度问这个问题。大专简历筛选过不去,走不到用实习筛人这一步。
    yinft
        46
    yinft  
       97 天前
    啊?实习生不都是学生吗?这个问题我没看懂
    zhanying
        47
    zhanying  
       97 天前
    @Rickkkkkkk 那就对了,所以楼主不知道实习这回事。。。
    SaiyZhao
        48
    SaiyZhao  
       97 天前
    @hwdq0012 #5 怎么会白嫖,现在好学校的实习生出来一个月都要八九千了,还能攒不少工作经验
    quantum00549
        49
    quantum00549  
       97 天前
    反正我不爱带实习生,要对他们的产出负责,意味着额外的管理成本,而且还挺高;非要说把一些没技术含量的工作拆解出来的话,回头人走了也得交接;我自己读书时也没实习,当然也可能是专业不好,数学系在读学生去哪别人都会觉得“这能干啥”
    hwdq0012
        50
    hwdq0012  
    OP
       97 天前
    @zhanying #47 大专也是有实习的,所有行业都要筛简历谁来做苦活累活,我实习时在恒安集团造原纸, 毕业就跑了
    macaodoll
        51
    macaodoll  
       97 天前
    一天 200 块,还想怎么着?吃住在公司陪你们一起卷?
    SilenceLL
        52
    SilenceLL  
       97 天前
    前些年还给钱,今年我们这一个部门直接白嫖 7 个实习生,不给钱了。最后就盖个章
    Baratheon
        53
    Baratheon  
       97 天前
    你在说什么?
    hwdq0012
        54
    hwdq0012  
    OP
       97 天前
    @SilenceLL #52
    hwdq0012
        55
    hwdq0012  
    OP
       97 天前
    @yinft #46 我是想表达不需要转正的,比如有的实习完就毕业,也能转正,有点区别
    Bazingal
        56
    Bazingal  
       96 天前
    我们这边一天 300 块,产出差不多是正职的 1/5 ,大部分时间都在学习某些技术,不用加班,团建除了旅游都有份,不知道有什么不好的
    iyaozhen
        57
    iyaozhen  
       96 天前   1
    其实没看懂楼主的疑惑点,尝试解释下

    这个在大公司一般叫“日常实习生”,正常给实习工资(小几百一天),只是不承诺发校招 offer ,但可以走内部校招提前批
    发了 offer 再来实习的叫“校招实习生”

    整体来看是多赢:
    1. 学生获得了收入和经验
    2. 公司能有些打杂的人力(但肯定算不上白嫖),也能提前储备校招人才。社会责任就不说了
    3. 上面说的主要是普通牛马。目前 AI 比较火,很多和高校合作的实习,那就更不一样了,高校的博士生思路确实不一样,能有新的突破,而且算提前招进来,抢人才

    所以说,高考志愿选城市也很重要。当年就是一个实习机会,因为就在北京,当天就过去面了下,第二天就入职了,后面就内部校招进来了
    Rubbly
        58
    Rubbly  
       96 天前
    哪里是白嫖 你知道今年有些厂的实习工资都卷到 1000 2000/天了吗
    hwdq0012
        59
    hwdq0012  
    OP
       96 天前
    @Rubbly #58 显然我们这不是这样的 , 我倒觉得是没钱招正式了
    eremit
        60
    eremit  
       96 天前 via Android
    正常吧 德国也是 正式工工资高 会招学生工 werkstudent 不过薪资都在最低薪资以上 后续学生毕业找工作企业也看中实习经历的
    Ghostisbored
        61
    Ghostisbored  
       96 天前
    都是这样的
    hwdq0012
        62
    hwdq0012  
    OP
       96 天前
    @eremit #60 我这里招来的两个实习生感觉是要当正式牛马来用的,因为他们的活 之前对应的开发都没了,也没有其他人是这两个坑位的职能的 不过确实这种工作经验对以后发展会很有帮助
    LaHo
        63
    LaHo  
       96 天前
    还是没明白,为什么在读的不能实习,那实习岗位该给谁呢
    hwdq0012
        64
    hwdq0012  
    OP
       96 天前
    @LaHo #63 正是不了解才问, 说实话你不要笑我,我不知道实习只有学生能实习
    WuSiYu
        65
    WuSiYu  
       96 天前
    很正常,学生为了实习经历,公司为了廉价劳动力,一个愿打一个愿挨,真要没好处就没人来了
    s1mple
        66
    s1mple  
       96 天前
    @Chicagoake 「即便是互联网大厂,即便是北上广深,也最多 200 多」字节研发实习我没记错应该是一天 400
    YaakovZiv
        67
    YaakovZiv  
       96 天前
    互相白嫖,以前在深圳工作时,实习生很多,都是分配苦力和重复劳动,实习生就刷工作经验。
    beyondstars
        68
    beyondstars  
       96 天前
    在校生实习解决的是一个循环依赖问题,完成职业生涯的自举。有很多岗位需要你有一定经验,需要即插即用。
    Chicagoake
        69
    Chicagoake  
       96 天前
    @s1mple 对呀,你说的“研发实习”对应的就是我后面说的“开发岗”,我不是程序员不太懂专业的称呼,如果是普通的运营或其他岗位,普遍 200 左右。
    liuidetmks
        70
    liuidetmks  
       96 天前
    挺好的,不过研究生不是和导师混吗
    ww2000e
        71
    ww2000e  
       96 天前
    我们这工程硕士也这样,和学校合作,研究生天天来上班。。公司还要给学校不少钱
    Wh1t3zZ
        72
    Wh1t3zZ  
       96 天前
    不让学生来实习,让老登来?
    deeridea
        73
    deeridea  
       96 天前
    @hwdq0012 人上人啥意思 婆罗门?
    hwdq0012
        74
    hwdq0012  
    OP
       96 天前
    @deeridea #73 大砖人上人
    Arrowing
        75
    Arrowing  
       96 天前
    即将毕业的学生,工作经验不足,因此需要找一份工作来慢慢适应工作环境和节奏。
    公司招实习生能降低人力成本,事儿能不能办成就看实习生能力了,有的地方还有国家补贴(说明国家支持)。
    双赢的事情,为啥你理解不了?
    PS. 大专也要实习啊。
    hwdq0012
        76
    hwdq0012  
    OP
       96 天前
    @Arrowing #75 Op 发贴时考虑不全面,只考虑了收入, 企业招实习生是主动的, 学生实习是不得不
    iv2ex
        77
    iv2ex  
       96 天前
    有政策上的好处
    94
        78
    94  
       96 天前
    实习生不是学生还能是其他途径来的吗?正经中专以上学历都是需要实习经历才能毕业的吧……

    感觉是 OP 觉得裁正式员工&招实习生干正式工的活,降低人力成本的行为感到不满吧。
    但是不满有啥用,不是应该想办法让自己早点上裁员名单早点提桶跑路吗…… 这都已经很明显的信号了还想着老板良心发现?
    hwdq0012
        79
    hwdq0012  
    OP
       96 天前
    @dfkjgklfdjg #78 跑不掉了, bj 软件只剩下我了, 疯狂摸鱼就是不裁
    94
        80
    94  
       96 天前
    @hwdq0012 #79 ,那也不是不行动的理由啊。多和直属领导和人事搞搞关系,把你放进裁员名单。早晚会轮到的。不如早点想办法。
    hwdq0012
        81
    hwdq0012  
    OP
       96 天前
    @dfkjgklfdjg #80 我是主动一直在骚扰 Boss 上的 hr, 我觉得自己被裁的可能很小, 汇报人就是 cto,有一些项目其他人做不了
    Wyearn
        82
    Wyearn  
       96 天前
    一个是有政策的好处,第二个是有能力的人,可以进行转正,把老人给开了,更换新的血液。
    deeridea
        83
    deeridea  
       96 天前
    @hwdq0012 我去 这个老梗 没接住
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