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某北部边疆省份。
2023 年，财政厅颁布的信息化服务预算测算标准规定驻场运维项目按照最高每人每月 12k 计算。
然而几乎所有厅局客户都在去年开始要求节假日值班保障，还经常不提前通知。
现在外地员工都回家了，公司技术部几个不领加班费的经理和个别本地员工在用户现场倒班。
2023 年，财政厅颁布的信息化服务预算测算标准规定驻场运维项目按照最高每人每月 12k 计算。
然而几乎所有厅局客户都在去年开始要求节假日值班保障，还经常不提前通知。
现在外地员工都回家了，公司技术部几个不领加班费的经理和个别本地员工在用户现场倒班。
 | 1 qeqv 255 天前 北部边疆省份 12k 算高还是低？这个“测算标准”没有规定加班费么 |
 | 4 me1onsoda 255 天前 @qeqv 如果是高海报地区很低。对比公务员就知道了，去那边工作要另外给补贴，并且长时间在高海拔地区工作对身体不好，所以他们每年有一段连续几十天的长假休息。所以最多才 6k ，真是狗都不做 |
 | 6 coolesting 255 天前 via Android 又没钱，又要搞信创。 信创那块巨吃钱，一个国产数据库几十万 (比较大一点的项目) |
 | 7 09an6YfX8rNvIG92 255 天前  2 南方某二线城市，现在经常拖着不给钱，半年才结是常态 一边是信创巨大的工作量，一边是得天天求着给钱 有种又要马儿跑又要马儿不吃草的感觉了 |
 | 8 paradoxs 255 天前 跳槽进甲方啊，然后狠狠鞭打那些打工的。 你在乙方，一辈子都没出头机会。 |
 | 10 chuck1in 255 天前 技术人员应该都是外包的吧。一般正式岗位的文职人员不可能这么低的。 |
 | 12 zzboat0422 255 天前 1 之前听说公务员是不受劳动法管理的，也就是强制加班不给调休，法定节假日没有三倍工资。 客户要求你们值班但不额外给钱，是想当然地按公务员标准在要求你们。毕竟节假日他们也有人值班的，当然他们自己值班也没有三倍工资一说，只会有一点额外的小补偿。 toG 的项目是这样的，再考虑到尾款难收，100W 可以做的项目，你们至少得报价 200W 才能保证不亏。 |
 | 13 leegradyllljjjj 255 天前 via iPhone 政府 军工的项目那基本都坑的一笔，预算低要求还高，然后事儿还多 |
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