考虑前景还是工资

工资就是前景啊……1 万月薪，跳槽要求涨 50% 就是 1.5 万，
5K 月薪跳槽要求涨 50% 只有 7.5K 。

没有有前景的公司，只有肯给钱的公司。

@wobuhuicode 没毛病

先拿到钱再说,以后都不一定能找到工作

还有一点就是现在工作自由度较高，薪资一般般但是能有时间学东西

一般情况下前景更重要，因为它决定你将来的工资，除非你马上退休。当然，如果现在给出的工资超出你期望很多，那么选工资，毕竟前景是虚的多给的工资是实的。

不看好未来就业市场的话选钱多的

前景不就是未来的工资么？
现在工作才 1 年，可以以 5 年为维度考虑下哪种选择收益更高。

前景不能变现就是一个饼

@airportIllIl 不要想着有时间学东西,要公司里需要这样技能的人,你有人可以学习,迁入相关的岗位或者有机会做相关的工作.工资低些没有关系,然后再换,换两三次就可以找个工资高的公司稳定下来了

@pigdragon 确实，现在难顶的就是当前岗位闲跟有时间学东西，领导指了个方向后自己探索，但是没人教，类似开拓者，能不能做成心里没底；新公司像个未知数，不知道环境如何，但去了之后可能就在一个冷门方向上一去不复返，所以蛮纠结

@Nauyus 唉，看不清未来在何方，心里没底

我年纪大了,对以前做的决定是非后悔,你不用怕,没有方向就在相关方向挑一个相对好的去闯,技术方面真的要琢磨的,每天或者每周花些时间总结提高.不行就换公司啊,不要被公司里挽留的虚话还有什么创业之类的骗了,掉馅饼的事别考虑,因为真正的馅饼是彩票,不是你决定的,公司画的是人家的,人家决定是否给你真的难说.只有本事是自己的.我现在还是在投入找工作大军了,还好是搞电路的为主,没有纯软件卷的那么狠,经验多少有点加成.

B 站上的美事作家王刚,人家就是 13 还是多大就出来学厨师,他父亲就是厨师,不愿意他学,且脾气不好从来不给他一句鼓励的话.刚出来时候身上就一两百块,睡在露天里.人家出来后根本不考虑钱多钱少,勤快的很,巴结厨师师傅教一两道菜,学会后就离职了,然后再找工作再巴结师傅教.现在就是有名的美事博主了,就这样我还看到他拜师学艺,这可是真正的拜师,带传承的有名的师傅.

@pigdragon 为什么就学一两道菜就换地方了?他说是教会徒弟饿死师傅,没人可能一直把自己拿手的教给你.对于我们这种搞技术的都比较实诚,只要你问,就会回答.何况现在网上教程,辅导班啥的应有尽有,只不过很难有动力一直冲.

@pigdragon 对于感兴趣的、热门方向来说，我是新人+量产经验较少，会比继续做冷门方向拿到工资少，这也是我比较担心的一个点，比起继续做冷门方向，前期工资真的会少很多；再加上本科生的身份束缚，我发现最近真的蛮多以前本科生能做的工作，现在要么分配给老人、要么给新来的研究生，本科生没啥能接触到的点；想考研又瞻前顾后，现在属于个人的时间越来越少，要花在找工作的技能提升、还是考研（之前没想过考研，所以需重新开始）上，也是一种对未来的赌博，变量太多，飘摇不定，也没信心能赌中最好的结果

列个表,列出优缺点和前程的大小,选出最好的两三个,丢个骰子,闭眼冲...既然是新人,有重新选择的机会,走点弯路其实不怕的那也是经验

新手期 base 很重要，如果短期内能涨到新 offer 的 package 那就不必跳，反之新工作有 50%+ 的涨幅就冲吧

@hsuvee 如果有 50%涨幅，但是从很有名气的大公司（世界五百强）跳到中小规模公司（这两年刚上市，大概一千多人），而且方向比较窄呢？身边有比较熟悉的、做相同方向十来年的前辈，对新方向的评价是上限比较低，所以很纠结

目前大厂、自由、领导还算不错，跳槽中小厂、薪资一般、专业方向很窄。这很难选么？才工作一年，建议你多在大厂沉淀几年，后续跳槽也容易些。小公司朝不保夕，随时会被裁员。

难怪，刚毕业幻想着前途，这才是年轻人，谁不是这么过来。
多年后想，还是一开始选钱途实际

选工资高的，后面跳槽如果起始工资低，很难能谈一个高薪的，我就吃了这么个亏

@airportIllIl 评估一下你现在的上升速度和空间，要是都堵死了或者希望渺茫可以换，我有朋友从 P5 一直蹲到毕业都没升上去